系統(tǒng)檢測到您的瀏覽器版本過低,無法獲得最佳的使用體驗(yàn),建議您更換其他瀏覽器或 升級(jí)您的瀏覽器。(使用360瀏覽器訪問請(qǐng)選擇極速模式)
      關(guān)閉
      {{settrSelectedText ? settrSelectedText : '更新時(shí)間'}}
      {{sexSelectedText ? sexSelectedText : '性別'}}
      {{ageSelectedText ? ageSelectedText : '年齡'}}
      {{settrSelectedText ? settrSelectedText : '更新時(shí)間'}}
      選擇城市
      切換城市分站,讓我們?yōu)槟峁└鼫?zhǔn)確的信息

      當(dāng)前選擇城市:總站
      總站 {{item.sitename}}
      預(yù)算收緊,怎么做培訓(xùn)?

      文 | 曾向英 北京祥龍資產(chǎn)經(jīng)營有限責(zé)任公司黨校來源 | 《培訓(xùn)》雜志2022年6月刊自2020年初,持續(xù)的疫情給培訓(xùn)行業(yè)及企業(yè)帶來了嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。在經(jīng)濟(jì)下行及疫情的雙重壓力下,大部分企業(yè)經(jīng)營利潤有所下滑,培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)及時(shí)間被迫縮減。雖然疫情催生了線上培訓(xùn)市場,促進(jìn)了線上線下培訓(xùn)融合,但由于線上培訓(xùn)缺乏互動(dòng)體驗(yàn),學(xué)員注意力很難持續(xù)集中,無法取得預(yù)期效果,因此部分企業(yè)還是傾向于堅(jiān)持線下培訓(xùn)。疫情的不確定性導(dǎo)致線下培訓(xùn)可用的...

      [轉(zhuǎn)載] · 職業(yè)規(guī)劃 · 2022-10-18 21:16
      1
      知乎扎心高贊:你真的會(huì)學(xué)習(xí)嗎?這13種人學(xué)習(xí)效果最差

      知乎上有個(gè)熱門問題:什么樣的人學(xué)習(xí)效果最差?我羅列了十幾條參考標(biāo)準(zhǔn),有幸獲得網(wǎng)友的關(guān)注,獲得4萬多贊。今天,我將給出進(jìn)一步的解釋,以及一些解決方法給大家參考,希望對(duì)你能有所幫助。首先,你需要了解下「學(xué)習(xí)」這件事,和兩大因素有關(guān):第一是「認(rèn)知」,第二是「方法」。其中認(rèn)知是最重要的,只有建立良好合理認(rèn)知的前提下,你才有可能找到正確的學(xué)習(xí)方法。以下的思維導(dǎo)圖中,我把原答案羅列的15條,歸類到了這兩個(gè)因素之下...

      [轉(zhuǎn)載] · 職業(yè)規(guī)劃 · 2022-10-17 17:32
      1
      停止精神內(nèi)耗的最好方式:別跟自己過不去

      不糾結(jié)、不計(jì)較、不攀比、不奢望,學(xué)會(huì)與自己和解,才是解決精神內(nèi)耗的關(guān)鍵。你是否也有過這樣的感受?總愛跟自己過不去,為一些微不足道的事情反復(fù)琢磨。在內(nèi)心掙扎、胡思亂想中,大量心理資源被消耗,什么事也沒做,只覺身心疲憊。好比一腳踩剎車一腳踩油門,精神內(nèi)耗嚴(yán)重,感覺身體慢慢被掏空??膳碌木駜?nèi)耗,正在悄悄蹉跎我們的歲月,拖垮我們的人生。停止精神內(nèi)耗,開始自我救贖,心無阻礙,幸福自來。1不糾結(jié),內(nèi)心更通透劉...

      [轉(zhuǎn)載] · 職業(yè)規(guī)劃 · 2022-10-17 17:30
      1
      如何做到「不把自己的想法」強(qiáng)加給別人?

      在文章開頭,我想跟大家聊一個(gè)感觸:新書上市半個(gè)月了。這半個(gè)月來,每天都在緊張地跟讀者答疑和交流。在答疑的過程中,我發(fā)現(xiàn)一件事:由于我對(duì)這些內(nèi)容已經(jīng)非常熟悉,所以在寫作的時(shí)候,我總會(huì)無意識(shí)地、不自覺地略掉一些步驟,以為自己已經(jīng)講清楚了。但這些地方往往都被細(xì)心的讀者找了出來,一針見血地問我:這里是不是有些模糊和歧義?這里的邏輯是不是有些跳躍?這兩個(gè)相似的概念如何區(qū)分?……每每如此,令我非常汗顏,也讓我...

      [轉(zhuǎn)載] · 職業(yè)規(guī)劃 · 2022-10-15 17:04
      1
      「靠譜」的人往往都具有這8個(gè)特質(zhì)

      如果讓你用一個(gè)詞來高度評(píng)價(jià)一個(gè)人,你會(huì)用哪個(gè)詞?過去我們夸一個(gè)人用的最多的詞,無非是“能力強(qiáng)”、“聰明”、“勤奮”、“自律”、“努力”……但漸漸地,夸一個(gè)人“靠譜”,成了最高級(jí)的評(píng)價(jià)。股神巴菲特說:“靠譜,是比聰明更重要的品質(zhì)?!迸c不靠譜的人交往,是對(duì)時(shí)間、生命的極大浪費(fèi)。這8個(gè)細(xì)節(jié)告訴你,身邊的人誰最靠譜。 1 收到會(huì)回復(fù)生活中經(jīng)常會(huì)遇到這樣一種人:你通知工作,他遲遲不回復(fù),導(dǎo)致你不知道任務(wù)是否傳達(dá)...

      [轉(zhuǎn)載] · 職業(yè)規(guī)劃 · 2022-10-15 17:03
      2
      為什么「簡化思維」如此重要?

      內(nèi)容來源 | 本文摘編自光塵文化出品書籍《極簡法則》 理查德·科克 格雷格·洛克伍德 著文章來源丨筆記俠《80/20法則》作者理查德科克在他的《極簡法則》中提到:簡化就是創(chuàng)造巨大市場、促進(jìn)公司盈利的秘訣。為什么這么說?理查德科克在書中用他第一家工作的公司波士頓咨詢公司(BCG)舉了個(gè)例子。波士頓咨詢公司簡稱BCG,是一家著名的全球性企業(yè)管理的咨詢公司,在戰(zhàn)略管理咨詢領(lǐng)域公認(rèn)的先驅(qū)。公司的最大特色和優(yōu)勢(shì)在于,...

      [轉(zhuǎn)載] · 職業(yè)規(guī)劃 · 2022-10-14 17:34
      1
      員工月末入職或月初離職,當(dāng)月的社保應(yīng)繳納嗎?

      在用工實(shí)踐中,員工入職、離職的時(shí)間往往是不確定的,月末入職或月初離職的現(xiàn)象也時(shí)有發(fā)生。但是對(duì)于月末入職或月初離職的,這當(dāng)月的社保還用繳納嗎?比如,有新員工張三在8月30號(hào)入職,老員工李四在9月1號(hào)離職。那么張三8月份的社保,李四9月份的社保,公司還需要為這兩名員工繳納嗎?這還真是個(gè)問題。常規(guī)做法對(duì)此問題,絕大部分企業(yè)常規(guī)做法是,不予繳納社會(huì)保險(xiǎn)。從公平合理角度來說,不少企業(yè)制度規(guī)定或在實(shí)操中都有類似如下的...

      [轉(zhuǎn)載] · 職業(yè)規(guī)劃 · 2022-10-14 17:31
      1
      裁員大潮下,這幾個(gè)建議希望能幫到你

      今天和大家聊得隨性一點(diǎn).。之前連續(xù)發(fā)了幾篇關(guān)于裁員的文章,后臺(tái)反響挺大,很多讀者說寫這些雞湯沒用,解決不了實(shí)際問題。但其實(shí)我沒想著解決具體問題。一來每個(gè)人的情況不一樣,所處的行業(yè)不一樣,面對(duì)的職場競爭壓力也不一樣,不可能有一個(gè)放之四海而皆準(zhǔn)的方法。二來我也不是什么行業(yè)都懂,都能給出深刻有效的解決方法。如果有,那一定是要付錢的,而且也不應(yīng)該是我來干。我寫這些只是總結(jié)一些現(xiàn)象和啟發(fā),給大家開個(gè)5%的頭,剩...

      [轉(zhuǎn)載] · 職業(yè)規(guī)劃 · 2022-10-13 17:37
      1
      職場上,讓自己增值的5件事

      在網(wǎng)上看過一個(gè)提問:“有什么事是你現(xiàn)在感到后悔的?”一個(gè)高贊回答是:“年輕時(shí)無所事事不懂自我學(xué)習(xí)增值,到了中年發(fā)現(xiàn)錯(cuò)失了人生中許多重要的機(jī)會(huì)?!闭绮炭涤浪f:“人生前期越嫌麻煩,越懶得學(xué),后來就越可能錯(cuò)過讓你動(dòng)心的人和事,錯(cuò)過新風(fēng)景?!彼阅贻p的時(shí)候不要總是喜歡固步自封,更不要沉浸在自己的小世界里,看不清外面的變化,等別人遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過你時(shí),才后悔莫及。人與人之間的差距看似很大,但是拉開差距的,往往是...

      [轉(zhuǎn)載] · 職業(yè)規(guī)劃 · 2022-10-13 17:36
      1
      被辭退了,為什么有人拿N,有人拿N+1?

      “這年頭,沒有跳槽的打算,都不敢跟人打招呼。”年輕人之間時(shí)常這樣打招呼。其實(shí)這里說的“說走就走”只是在指那些有跳槽意向的員工,他們相較于前幾年,現(xiàn)在能堅(jiān)持在同一公司工作的年限已經(jīng)降低了不少,超過50%的白領(lǐng)工作不滿3年就有了跳槽的打算。不過,跳槽也是有流程的啊,雖然很多人都是在職的時(shí)候就開始準(zhǔn)備簡歷,并且開始到處投遞,但是在得到下一份工作之前,在職的這份工作到底什么時(shí)候能徹底放手,這也是各位HR和白領(lǐng)...

      [轉(zhuǎn)載] · 職業(yè)規(guī)劃 · 2022-10-12 16:03
      1
      主站蜘蛛池模板: 大乳女人做受视频免费观看| 美女下面直流白浆视频| 欧美性色黄在线视频| 天堂а在线中文在线新版| 公和我做好爽添厨房| 中文在线免费观看| 草莓视频成人appios| 日本老熟老太hd| 国产亚洲人成a在线v网站| 久久午夜无码鲁丝片直播午夜精品| 狠狠色噜噜狠狠狠狠69| 极品少妇伦理一区二区| 国产欧美一区二区精品久久久| 亚洲乱码一区av春药高潮| 亚洲制服丝袜第一页| 最新亚洲春色av无码专区| 国产日产久久高清欧美一区| 久久精品国内一区二区三区| 青娱乐在线免费观看视频| 无码人妻一区二区三区免费n鬼沢 无码人妻一区二区三区免费看 | 国产成人精品视频播放| 久久精品青青大伊人av| 国产网站麻豆精品视频| 日韩免费无砖专区2020狼| 国产又色又爽又刺激视频| 久久久一本精品99久久精品88| 色噜噜狠狠色综合成人网| 成人a毛片在线看免费全部播放| 再深点灬舒服灬太大了爽| d动漫精品专区久久| 欧美黄成人免费网站大全| 国产精品久久久久三级| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 国产猛男猛女超爽免费视频 | 99爱在线精品免费观看| 91免费国产精品| 欧美亚洲视频一区| 国产性生交xxxxx免费| 中文字幕日韩精品无码内射| 精品一区二区三区影院在线午夜 | 国产精品区免费视频|