信息時報訊(記者 黃艷 通訊員 符信 粵仁宣) 記者昨日從全省高校畢業(yè)生就業(yè)工作電視電話會議中獲悉，今年全省應(yīng)屆高校畢業(yè)生將達(dá)到39萬人，加上外省入粵求職及往年暫緩就業(yè)的畢業(yè)生，總量將超過60萬人，人數(shù)再創(chuàng)新高。省委常委、副省長肖志恒出席會議并講話。 面對今年就業(yè)的嚴(yán)峻形勢，肖志恒要求各地、各部門、各高校緊緊圍繞加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式，多渠道拓展高校畢業(yè)生就業(yè)領(lǐng)域。要在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級中培育新的就業(yè)增長點，充分發(fā)揮...

6月25日，由省政府主辦，省人力資源和社會保障廳、秦唐滄三市人民政府和省沿海地區(qū)開發(fā)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室共同承辦的我省首屆沿海經(jīng)濟(jì)隆起帶高級人才洽談會，在唐山國際會展中心舉行。255家秦唐滄重點企事業(yè)單位提供了高層次人才需求崗位5659個，156名博士、2000名碩士在內(nèi)的近萬名各類人才參會。大會共達(dá)成人才引進(jìn)意向3553對，簽訂人才引進(jìn)協(xié)議535份。 記者在采訪中發(fā)現(xiàn)，秦唐滄等沿海地區(qū)對人才需求呈現(xiàn)“井噴式”需求態(tài)勢，企...

求職過程中，面試可以說是壓力最大的一個環(huán)節(jié)。要想在面試中成為勝利者，要做好多方面的準(zhǔn)備，就連一些不經(jīng)意的小動作也不能忽略。美國心理學(xué)家近日指出，面試時一定要避免六個負(fù)面小動作。 邊說話邊拽衣角。求職者在面談時，由于緊張或不適應(yīng)，無意間會拽衣角或擺弄紐扣。這個小動作很容易讓考官看出你的緊張焦慮，給人留下不成熟、浮躁的印象。 蹺二郎腿或兩手交叉于胸前。不停地輪換交叉雙腿，是不耐煩的表現(xiàn)，而一直蹺著二郎...

2011年甘肅省夏季人才招聘會昨舉行 6000余人入場求職 人才招聘會現(xiàn)場。本報記者 盛學(xué)卿 攝 本報訊(記者 田玥 實習(xí)生 焦建玲)又是一年畢業(yè)時，我省在2011屆高校畢業(yè)生離校前舉辦的最后一場大型人才招聘會——“2011年甘肅省夏季人才招聘大會”，于6月11日在省高新技術(shù)人才市場舉行。這場招聘會吸引了不少高校學(xué)生。有關(guān)專家建議應(yīng)屆畢業(yè)生調(diào)整心態(tài)找定位，不做校園“畢剩客”。據(jù)統(tǒng)計，當(dāng)日招聘會共有319家單位帶來9000多個崗位，...

初入職場的你，對于職場禮儀是否還是一知半解呢?你知道老板通常不會正面告知你關(guān)于你不合宜的行為舉止，而是藉由私下的觀察，來為你打分?jǐn)?shù)嗎?除了那些老板對你的「面對面」教誨之外，你更應(yīng)該注意那些老板所沒說的部分。 以下是企業(yè)老板最在意的12項職場禮儀疏失，看看你是不是榜上有名呢? 1.直呼老板名字 直呼老板中文或英文名字的人，有時是跟老板情誼特殊的資深主管，有時是認(rèn)識很久的老友。除非老板自己說：「別拘束，你可以...

面對嚴(yán)峻的就業(yè)形勢，總有不良之徒或不法企業(yè)披著漂亮的外衣，利用招聘來欺騙“病急亂投醫(yī)”的求職者，那么對眼下行行色色魚龍混雜的招聘，我們該怎么識別和防范呢? 一、假招聘真?zhèn)麂N 對于識別傳銷來說，只有一個絕招就是保持頭腦清醒。這些傳銷者總是喜歡宣傳一夜暴富、不勞而獲、一勞永逸、成就一生事業(yè)等，他們說不出或說不清產(chǎn)品情況、經(jīng)營策略、銷售網(wǎng)絡(luò)、產(chǎn)地、生產(chǎn)廠家、電話號碼等，因為他們或許根本就沒有要銷售的產(chǎn)品。...

“金九銀十”，招聘大潮即將來襲，對于應(yīng)屆畢業(yè)生來說，一場場的招聘會不僅考驗大家的體力，更重要的是考驗大家的心智。進(jìn)入9月份，很多應(yīng)屆畢業(yè)生便已經(jīng)著手準(zhǔn)備求職材料，在與多位同學(xué)的溝通中記者了解到，為了增加求職的成功率，大學(xué)生們準(zhǔn)備打出多套組合拳，這幾招不妨作以參考。 第一招：準(zhǔn)備多套簡歷 想求職，首先第一關(guān)是簡歷，如何讓簡歷為自己贏得更多的機(jī)會? 今年讀大四的小姜就準(zhǔn)備了三套簡歷：第一套是普通格式的簡...

NO.1：英語證書 大學(xué)英語四、六級證書(CET-4，CET-6)：極其重要; 專業(yè)八級：只有英語專業(yè)才有資格考，但很多職位要求，如翻譯或者外籍主管的助理; 大學(xué)英語四、六級口語證書：證書不重要，能力重要，面試的表達(dá)重要; 英語中高級口譯：含金量很高; 托福(TOFEL)：只有少數(shù)企業(yè)會問到是否考過托福，但同時會擔(dān)心你工作不久后，可能會出國溜掉; 雅思(IELTS)：少數(shù)英聯(lián)邦國家企業(yè)會注意到你考過雅思，但絕不是必...

昨天，信息時報報道了大學(xué)生實習(xí)的種種困惑，高校和企業(yè)界人士對此另有一番看法，認(rèn)為實習(xí)機(jī)會的獲取以及效果關(guān)鍵取決于學(xué)生個人能力和觀念。此外，對于實習(xí)內(nèi)容與專業(yè)不對口，實習(xí)期間缺少保障等問題，廣州高校也已出臺相關(guān)舉措積極搭建平臺，為學(xué)生維權(quán)。 實習(xí)難? 學(xué)校搭建好平臺關(guān)鍵看個人 “其實學(xué)生找到實習(xí)崗位并不難，因為學(xué)校搭建了不少平臺，而且用人單位也越來越規(guī)范。”中山大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心有關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者，是否...

最易被拒的九種求職者 一般來說,下面幾類人，容易被HR快速拒絕。 第一種：開口言錢者不要 報酬不是不可以問，但得講究時機(jī)和氛圍。如果剛一交談，就開門見山、直奔主題地問起薪酬待遇，會讓企業(yè)感到很不舒服。 第二種：糾纏不休者不要 招聘都遵循一定的流程，說幾時給消息就幾時 給，說了非請勿“電”、非請勿訪就是不歡迎來電、來訪，如果仍然糾纏不休，只能對你說拜拜。 第三種：溝通不暢者不要 介紹自己時結(jié)結(jié)巴巴，回...