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      個(gè)人簡(jiǎn)歷制作的八大要點(diǎn)

        1、簡(jiǎn)歷的修飾。不要因?yàn)槭″X而去使用低廉質(zhì)粗的紙張。檢查一下是否有排版、語(yǔ)法錯(cuò)誤,甚至咖啡漬。在使用文字處理軟件時(shí),使用拼寫檢查項(xiàng)并請(qǐng)你的朋友來(lái)檢查你可能忽略的錯(cuò)誤。   2、真實(shí)。不要虛構(gòu)日期或職務(wù)名稱來(lái)蒙蔽你曾經(jīng)失去工作的事實(shí),或頻繁更換工作的事實(shí)或你從事較低的職務(wù)。如果你未來(lái)的雇主去做背景調(diào)查發(fā)現(xiàn)你在撒慌,那你就和你的工作說(shuō)“再見”吧!   3、字符大小。如果你需要用二頁(yè)紙來(lái)完成簡(jiǎn)歷,請(qǐng)清楚...

      [轉(zhuǎn)載] · 簡(jiǎn)歷指導(dǎo) · 2013-04-18 11:02
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      三種求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷最容易被HR拒絕

        第一:不注重個(gè)人形象的求職者   職場(chǎng)中流行這么一句話,第一眼投不投機(jī)決定今后發(fā)展的路線。好不容易網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷等來(lái)面試的消息,對(duì)于求職者來(lái)說(shuō),成功已經(jīng)跨出了一半。選擇一套最合體的衣服和妝容,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到達(dá)面試公司,是基本的禮貌。然而,總有一些馬虎者,不僅遲到,穿著也極為隨意,導(dǎo)致給HR們的第一印象比較糟糕。HR們表示:不注重個(gè)人形象者,通常認(rèn)為是態(tài)度不夠端正,對(duì)其崗位不夠在乎,一般會(huì)不給予...

      [轉(zhuǎn)載] · 簡(jiǎn)歷指導(dǎo) · 2013-04-16 09:59
      129
      個(gè)人簡(jiǎn)歷要有針對(duì)性

        某市區(qū)一事業(yè)單位實(shí)習(xí)生小葉說(shuō),周圍同學(xué)都去學(xué)這個(gè)考那個(gè),她當(dāng)然不能落后,寫簡(jiǎn)歷時(shí),多列出幾個(gè)證書肯定有好處。而在招聘現(xiàn)場(chǎng),我們時(shí)??吹?,很多人只要看到有感興趣的職位就上前遞上一份簡(jiǎn)歷,也不管那份工作對(duì)自己合不合適,他們覺(jué)得這樣能得到更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。   經(jīng)歷比資格證書重要 你這邊費(fèi)時(shí)費(fèi)力做了很多準(zhǔn)備,也許應(yīng)聘單位未必會(huì)多看兩眼。按照一家中型規(guī)模私企公司老板的說(shuō)法是,我們公司看簡(jiǎn)歷從來(lái)不看應(yīng)聘者考...

      [轉(zhuǎn)載] · 簡(jiǎn)歷指導(dǎo) · 2013-04-12 09:30
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      一封被李開復(fù)選中的求職信

        2005年10月中旬擔(dān)任Google中國(guó)區(qū)總裁的李開復(fù),開始在中國(guó)8個(gè)城市的20所高校為Google研究工程院招聘第一批人才。這次讓無(wú)數(shù)學(xué)子望眼欲穿的公開招聘掀起了一股近乎狂熱的應(yīng)聘高潮,成千上萬(wàn)的應(yīng)聘信如潮水一般涌來(lái)。Google甚至專門為此設(shè)計(jì)了一套程序,用來(lái)檢索、分類、統(tǒng)計(jì)應(yīng)聘資料。   10月的一天,一封發(fā)給李開復(fù)個(gè)人的郵件引起了他的注意:“同一封郵件為什么會(huì)收到兩次?接著李復(fù)開發(fā)現(xiàn),這封郵件所發(fā)的地址遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止兩...

      [轉(zhuǎn)載] · 簡(jiǎn)歷指導(dǎo) · 2013-04-09 09:25
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      簡(jiǎn)歷指南:移動(dòng)銷售代表的個(gè)人簡(jiǎn)歷

        個(gè)人基本簡(jiǎn)歷   國(guó) 籍: 中國(guó)   目前所在地: 廣州 民族: 漢族   戶口所在地: 湛江 身材: 165 cm  kg   婚姻狀況: 未婚 年齡: 25 歲   培訓(xùn)認(rèn)證: 誠(chéng)信徽章:   求職意向及工作經(jīng)歷   人才類型: 應(yīng)屆畢業(yè)生   應(yīng)聘職位: 英語(yǔ)翻譯:翻譯、編輯/作家/撰稿人、外貿(mào)/貿(mào)易專員/助理:   工作年限: 0 職稱: 無(wú)職稱   求職類型: 全職 可到職- 隨時(shí)   月薪要求: 1500--2000 希望工作地區(qū)...

      [轉(zhuǎn)載] · 簡(jiǎn)歷指導(dǎo) · 2013-04-09 09:22
      129
      爆網(wǎng)上投個(gè)人簡(jiǎn)歷的真正內(nèi)幕及技巧 這些你都知道嗎?

        情節(jié)1:不要用招聘網(wǎng)站的粘貼簡(jiǎn)歷功能   答:好一點(diǎn)的招聘網(wǎng)站還湊活,很多招聘網(wǎng)站都會(huì)在郵件正文告訴閱覽者,XXX對(duì)您提供的職位感興趣,使用XXX網(wǎng)站的粘貼簡(jiǎn)歷功能給您發(fā)送簡(jiǎn)歷,后面是一串網(wǎng)址,讓你點(diǎn)擊查看詳細(xì)簡(jiǎn)歷。我是不會(huì)點(diǎn)的。   建議:看娛樂(lè)新聞可以懶,投簡(jiǎn)歷別懶。   情節(jié)2:不要用51JOB和CHINAHR的簡(jiǎn)歷模板   答:的確51橘色的模板,CHINAHR藍(lán)色的模板很工整。但是讓你一口...

      [轉(zhuǎn)載] · 簡(jiǎn)歷指導(dǎo) · 2013-04-09 09:02
      127
      個(gè)人簡(jiǎn)歷中教育背景的寫作技巧

        1.學(xué)校名要大寫并加粗   這樣便于招聘者迅速識(shí)別您的學(xué)歷,這里又用到了"YRIS"原則。   2.時(shí)間要選擇倒序   最近的學(xué)歷要放在最前面。   3.地名 右對(duì)齊,全部大寫并加粗   地名后一定寫中國(guó)。例如,???Haikou)的拼寫與日本北海道(Hokaido)的拼寫很相近。讀個(gè)人簡(jiǎn)歷的有可能是外國(guó)人,不知道的會(huì)搞不清楚是哪個(gè)國(guó)家??赡苣愠鲞^(guò)國(guó),這是件好事,但如果去的地方并不太出名,沒(méi)加國(guó)名,大家也意識(shí)不到。白...

      [轉(zhuǎn)載] · 簡(jiǎn)歷指導(dǎo) · 2013-04-08 10:54
      131
      個(gè)人簡(jiǎn)歷不要這樣寫作

        個(gè)人簡(jiǎn)歷不要設(shè)計(jì)得過(guò)于華麗,這會(huì)讓用人單位覺(jué)得你太會(huì)包裝自己,把工夫都用在了外表上,甚至認(rèn)為你的簡(jiǎn)歷是請(qǐng)專門的美術(shù)人員“裝潢”出來(lái)的。   與應(yīng)聘職位無(wú)關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)不要寫。根據(jù)用人單位的性質(zhì)、對(duì)職位的要求,提供出足以向用人單位證明自己能力的背景資料就可以了。   個(gè)人簡(jiǎn)歷中不要面面俱到地展示你的所有方面才能,這樣用人單位會(huì)抓不住重點(diǎn)。   建議不要在簡(jiǎn)歷中寫明最低薪水要求及職位要求,否則你可能...

      [轉(zhuǎn)載] · 簡(jiǎn)歷指導(dǎo) · 2013-04-06 10:36
      136
      畢業(yè)大學(xué)生最常見的求職信寫作錯(cuò)誤

        一、過(guò)多簡(jiǎn)寫詞語(yǔ)   可能你與朋友交談時(shí)習(xí)慣簡(jiǎn)稱自己的學(xué)?;蛩薜膶W(xué)科,但在申請(qǐng)書上是絕不應(yīng)該這樣寫的,如簡(jiǎn)稱"XX大"、" XX工"、"商院"等,這樣只會(huì)使人覺(jué)得你做事還是個(gè)學(xué)生氣,予人不良印象。   二、過(guò)分自信   很多剛從學(xué)校畢業(yè)的同學(xué),都會(huì)犯上一個(gè)毛病,就是以為只要成績(jī)好,便會(huì)是一個(gè)稱職的職員。其實(shí),不少招聘單位曾再三指出,好職員必須既有良好的學(xué)習(xí)成績(jī),亦有多方面的經(jīng)驗(yàn)和才干。所以,如果因自...

      [轉(zhuǎn)載] · 簡(jiǎn)歷指導(dǎo) · 2013-04-05 09:47
      127
      英文個(gè)人簡(jiǎn)歷自我評(píng)價(jià)常用的語(yǔ)句

        有極強(qiáng)的系統(tǒng)管理能力。   Ability to work independent1y,mature and resourcefu1.   能夠獨(dú)立工作、思想成熟、應(yīng)變能力強(qiáng)。   A person with ability plus flexibility should apply.   思想成熟、精明能干、為人誠(chéng)實(shí)。   Excellent ability of systematical management.   需要有能力及適應(yīng)力強(qiáng)的人。   A stable personality and high sense of responsibility are desirable.   個(gè)性穩(wěn)重、具...

      [轉(zhuǎn)載] · 簡(jiǎn)歷指導(dǎo) · 2013-04-05 09:46
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