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      職場人分享“群面”經驗

      說到“群面”,很多求職者都心有余悸,所謂“群面”,是指將數名應聘者召集在一起,以分析案例或者討論問題的形式進行競爭,發揮出色者方能進入下一輪。這種面試方式可以節約大量的時間,同時也可以選拔到優秀的人才,因而受到招聘方歡迎。 對于不少求職者來說,這種面試方式無疑要承受競爭的巨大壓力。如果不能適當地掌握技巧,可能會弄巧成拙。 群面技巧需要訓練 Ken 35歲 人力資源專家 在群面中,通常有形或無形地存在三個...

      [轉載] · 面試技巧 · 2012-02-14 15:17
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      幾家跨國公司的招聘怪招

      日產公司認為,那些吃飯迅速快捷的人,一方面說明其腸胃功能好,身強力壯,另一方面他們往往干事風風火火,富有魄力,而這正是公司所需要的。因此對每位來應聘的員工,日產公司都要進行一項專門的“用餐速度”考試——招待應聘者一頓難以下咽的飯菜,一般主考官會“好心”叮囑你慢慢吃,吃好后再到辦公室接受面試,那些慢騰騰吃完飯者得到的都是離開通知單。 殼牌石油——開雞尾酒會 殼牌公司組織應聘者參加一個雞尾酒會,公司高...

      [轉載] · 面試技巧 · 2012-02-14 14:43
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      盤點非常規的面試方式

      不考即考測試 不考即考測試,就是在沒有言明或沒有任何跡象表明是在考試的情況下,考試早已開始了。有一次,大學畢業生小牛前往三星公司應聘。他到場后,發現除自己是普通大學的畢業生外,其余都是名牌大學的畢業生。當他與最后20多名候選人進入會議廳準備接受公司經理最后面試時,老板遲遲沒有出現。小牛突然意識到:這也許就是一種考試。于是他馬上對在場的應聘者說:“同學們,我們相互認識一下吧,難得有這樣一次相識的機會,...

      [轉載] · 面試技巧 · 2012-02-14 14:38
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      面試時怎樣處理突發狀況

      面試是沒有彩排的,所以面對面試時的突發情況,有許多的“新手”不知道要怎么處理。看一些例子,希望對你有所幫助。這些“很意外的面試”,并非只有應屆生才會碰到,只是對于社會經驗欠缺的應屆生來說,對應這些問題的能力也差了很多,所以這里就來分析一下。 1.面試遲到了怎么辦? 雖然我一直建議面試要算足路上時間,提早出門,但很多時候還是沒法控制導致遲到。面對遲到,要學會調整心態,不要總想著“這下完了”,更不要打道回...

      [轉載] · 面試技巧 · 2012-02-08 10:30
      120
      面試,該卑還是該亢

      參加面試唯唯諾諾不行,趾高氣揚更不行,如何才能掌握不卑不亢這個"度"呢?對于不少不諳面試技巧的求職者來說,這的確太難了。 如果一味要求求職者強調個人尊嚴,灌輸求職要"不卑不亢"的觀念,恐怕夠得上"誤人子弟"之嫌,尤其是如今求職特別難的時候,若非市場緊缺或頂級人才切莫聽信"不卑不亢"的建議,弄不好,你的不卑不亢恰恰是別人認為的"冒犯有加"。根據筆者多年的面試經驗和體會,我認為比較好的做法是"略卑不亢",甚至"有卑...

      [轉載] · 面試技巧 · 2012-02-08 10:04
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      求職者面試時怎樣反向考察公司

      求職者看來,面試就是被用人單位審視、考核、選擇,所以常常在面試中緊張不安,甚至有一點挨審的感覺。這種心態往往使應聘者陷入完全被動,從而忽略了面試的另一層意義———您有挑選、審視用人單位的意義。如何避免擇業的盲目性和擇業過程的簡單化呢?下面是面試“婆家”的小招式,不妨一試。 在面試之前您除了要做好被面試的各項準備外,同時應該做好“倒面試(應聘者反過來面試招聘單位)的充分準備,一個簡單的口訣就是;一選、二...

      [轉載] · 面試技巧 · 2012-02-04 09:25
      131
      面試著裝小貼士

      你明天有一個工作面試,你已經對該公司了如指掌,也對可能提到的問題做了足夠準備,你甚至提前幾分鐘到達面試地點。可以說你已經準備得再充分不過了。 但是當你站在洗手間,想在鏡子里最后看一眼自己時,腦海中卻開始不停地產生疑問:“我的穿著適合今天的面試嗎?” “在面試中,你是把自己作為一種產品推銷出去,所以你想要也需要盡可能的將自己最好的形象展示出來。”艾米格拉斯說。她擔任賓夕法尼亞州詹金敦布羅迪通信有限公司...

      [轉載] · 面試技巧 · 2012-02-01 15:40
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      國企外企面試禁忌

      沒有職場經驗的應屆生,求職前一定要針對不同的應聘單位做足功課,并要根據企業的不同,適當調整自己的表現。比如,外企一般比較重視“個性”與“鋒芒畢露”,而在面試國企時,這兩個特點恰恰需要避免。 面試禁忌 外企面試:不要夸大其詞 對于面試技巧方面,某外企人力資源經理古女士建議,首先面試時一定要實事求是,不要夸大其詞。 現在,很多應聘者在面試會參考一些面霸的經歷,并把一些東西套用在自己的經歷里,這樣做反而...

      [轉載] · 面試技巧 · 2012-02-01 11:43
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      十個可能毀了你的面試的錯誤

      求職路上,面試就像相親,對上眼了就有戲,對不上眼就只能白白嘆息了。求職者拼的當然是實力,但是面試也有面試的技巧。一些實力不錯的人,往往因面試把握不好錯失機會。那么,哪些常見的錯誤會毀了你的面試呢? 一、過分夸大自己的實力 盡管你可能有很高的學歷,不錯的背景,但這都不能成為你夸夸其談的理由。公司關注的是你是否與崗位要求相匹配,你能為公司帶來什么價值。不要只顧著介紹你以往的優點剎不住車,你應該了解雇主的...

      [轉載] · 面試技巧 · 2012-02-01 09:44
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      面試中用身體語言表達的"秘訣"

      面試 時,對著主考官你只有半個小時來推銷自己。據研究證實,兩個人之間交流得到的印象,有65%是建立在非語言交流的基礎上。如果一個人的身體語言與她的言語相矛盾,人們寧愿相信他們所看到的情況,而不是她所說的。你很可能忽略了通過體態和手勢來表達這一點。以下是一些利用身體語言表達自己的“秘訣”,只要你照著去做,肯定會取勝。 為 面試 做好準備 最好不要穿新衣,因為會讓你坐在那里覺得不自然。另外,叫一個朋友來感受...

      [轉載] · 面試技巧 · 2012-01-30 14:44
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