進入3月以來，跳槽高峰、畢業生求職熱潮相繼來臨，加上今年很多企業的業務增長量呈現井噴態勢，對人才的需求量大大提升，形成了當下招聘市場異常火爆。日前，艾瑞咨詢發布研究報告稱：2010年春節后，中國酒店人才網(www.52hotel.net)等專業招聘網站訪問人數迅速回升，春節后四周的訪問用戶已超過節前四周的水平。 面對來勢如潮的招聘信息，求職者急需更加有效的方式幫助他們實現職業理想，而在鼠標點擊間即可享受的網絡招聘服務，...

據調查統計，選擇先就業后擇業的學生占72.8%，選擇先擇業后就業的學生只有27.2%。由于當前就業形勢日趨嚴峻，越來越多的大學生將先實現就業作為畢業的頭等大事。但是，這種先就業后擇業的趨勢，使得大學生職業規劃顯得越發無足輕重。調查顯示，雖然大學生對自己的未來充滿擔憂，但對就業付出的實際行動卻并不積極。2009年畢業生至今依然有56.7%的人沒有職業規劃。 大學生就業忽略專業對口。就業方向比較明確的理科、工科及醫科學生...

俗話說人靠衣裝，對于找工作頻頻碰壁的大學生來說，許多人為了面試成功，不惜重金打扮自己。 例如，煙臺市人才市場為期一周的煙臺大中專畢業生專場招聘會結束，年后招聘市場供需兩旺的局面也算告一段落。由于此前學校未開學或許多大學生正在等考研成績的原因，許多大學生工作仍未有著落。看到身邊的同學一個個找到工作，正在找工作的大學生也越來越感到求職的壓力。 “哎呀，我在網上都已經投了幾十份簡歷了，也參加過不少的招聘...

求職者在求職時可能會遇到當場面試即可上班的情況，讓自己覺得不真實。或者比別人高出一大截的薪水，又在想高薪就那么容易得到嗎?所以，我們在求職時必須要考慮清楚。高薪有時會成為用人單位招聘的噱頭，許多用人單位在招聘、面談時對薪水夸夸其談，仿佛這份高薪馬上就唾手可得。可到了發薪水時，卻又以效益不佳、工作表現不滿意等借口，使原先的承諾大打折扣。 在求職的路上遇到輕松上班或高薪時，一定要注意否則一不小心，下一個...

企業為什么要面試?這是企業了解應征者對工作態度以及身在社會中一些必備常識的最好方法，如果一問三不知，是沒資格當社會中堅份子的，假若想要有立即回答的本事，那么平常就應多注意媒體報導，特別是關于希望進入業界的消息!在筆試、面試和實地考察等招聘方式中，面試是反映應聘者能力的一種重要手段。下面是一些經典的常見面試問題，雖然每家公司的問法都是千變萬化的，但萬變不離其宗，所謂"運用之妙，存乎一心"，掌握了常規的方...

黃色的牛皮紙檔案袋里，裝著高中畢業登記表、高考相關檔案、填報志愿表、實習鑒定表等，以及學歷證書、職稱評定(報考)表及各種鑒定材料，記錄著一個人的人生軌跡。 然而，記者采訪中了解到，相當多的大學畢業生并不知道自己的檔案有什么用處，也不知道應如何保管檔案，甚至有人把檔案看做一種累贅。 “沒有個人檔案也順利換了工作” 2010年畢業于某高校的吳瑪麗，已經輾轉換了好幾份工作。“沒有檔案也沒事，我不是也順利換了工...

一、面談提問技巧 1.提問的方式 (1)終止式 只需要回答“是”或“不是”。如“你是不是了解這個職位?”、“你是不是喜歡做???(某個職位)?”。這種問話方式明快簡潔，但是少用為妙，因為這樣的提問方式沒有鼓勵應聘者開口說話。 (2)開放式 開放式提問迫使應聘者非回答不可，“你對OJT(onthejobtraining=工作場所教育)有什么看法?”、“你對目前的市場形勢看法如何?”。 開放式提問是最正確、應用最多的問話方式。 (3)引導式...

一般職員的月薪在2500至6000元，主管、主任、督導的月薪為4000至1萬元，經理的月薪為5500至1.5萬元，總監的月薪為8000至2.5萬元。日前，北京西三角人事技術研究所對北京的30多家外企作了最新薪酬調查。　　調查的職位限于52個通用性職位，如市嘗銷售、財務、人事、行政、商購、電腦、系統、制造、質量、秘書、翻譯等，同時還收集了有關福利政策，如住房、保險、醫療、各種津貼、出差待遇等內容。　　根據西三角調查顯示：在外企雇員...

史上第一次可控的載人有動力飛行公認是由萊特兄弟于1903年12月17日完成的。盡管在之前曾經失敗了數百次，他們從未放棄自己的夢想。如果放棄，現代飛機的發明人就要換作他人了。 這個例子表明了人類意志的力量。在萊特兄弟的時代，沒有人見過能飛得起來的飛行器。斷定自己的目標不可能實現，這對于他們兩個來說應該會更輕松。今天的我們當然知道這是可以實現的。而對萊特兄弟，第一步就是要有這個信念。 理智可能使我們在遠未盡最...

面試中最難回答的問題是什么?大家都經歷過面試的，你最害怕面試官問你什么樣的問題?也許僅僅就是自我介紹難倒了你呢?本文主要為大家匯總了面試中最難回答的一些問題，并給出了一些好的回答方法，歡迎參考學習! 1.介紹你自己 這個問題通常是一個面試的開始的第一個問題，要額外的小心不要滔滔不絕。盡可能的讓你的回答在一分鐘，最多2分鐘的時間內結束。你的回答應該包含以下4個，主題：早期生活，教育背景，工作背景以及最近的工...