我有一個小兄弟，大學畢業后在一家房地產中介公司上班，特別不安心，不是嫌錢少，而是嫌工作單調，沒有多少調情的機會，現在的孩子都很花心。 他想改換職業，希望未來的工作環境如同大觀園一樣姐妹結隊而來，群雌粥粥，我馬上想到了夜總會，鼓勵他去試試大茶壺，小兄弟婉言謝絕，表示他目前只走良家路線。 這多少也是個有一定普遍意義的男性問題。于是我向加拿大的Aron Tomasevich先生請教，他是溫哥華著名的男性雜志薦稿人。他...

一日三餐，對很多人來講，平常得再平常不過?？墒牵钤诖蠖际欣?，身在職場、恰好你的單位里又沒有食堂，那你的午餐就變得不是那么平常了。于是，這頓飯就不僅僅是為了填飽肚子，它有很多學問在里面。 很多職場新人進公司后，很奇怪地發現，平時都挺規矩的呀，可人際關系為什么還是搞不好? 有可能就是這頓午飯沒吃好。 午飯也有恐懼癥 劉先生剛進了某公司工作，最近，他患上了“午飯恐懼癥”。 這種病的癥狀是：到了中午，也...

在這個越來越眼球化的社會，一個人尤其是職場人士的形象將可能左右其職業生涯發展前景，甚至會直接影響到一個人的成敗。據著名形象設計公司英國CMB對300名金融公司決策人的調查顯示，成功的形象塑造是獲得高職位的關鍵。 另一項調查顯示，形象直接影響到收入水平，那些更有形象魅力的人收入通常比一般同事要高14%。 職場中一個人的工作能力是關鍵，但同時也需要注重自身形象的設計，特別是在求職、工作、會議、商務談判等重要...

雖然錢不是萬能的，但當你在求職的時候，有關工薪的“討價還價”卻是一件十分重要且又必要的事情。以下這六點提議，將會在你謀求高薪職位的時候助你一臂之力。 簡歷模板下載 1、知道自己真正的價值。 個人簡歷封面 協商工資能否如愿的關鍵是有力的信息，所以在正式與應聘者交談之前，你需要下一番功夫，找出自己極具競爭力 個人簡歷網 的優勢。對此，你要著手做一些相關的調查，從而找出你目標工作的平均工資。知道這一信息后，...

什么是“江湖”，有人的地方就是江湖。什么是職場，有江湖的地方就是職場。有人說職場亦如賭場，輸贏全聽天命;也有人說職場亦如戰場，輸贏全憑實力;還有人說職場亦如圍城，輸贏看心緒。我說職場亦如舞臺，心有多大，舞臺就有多大! 在職場中，上司在某種程度上左右著我們在企業中的職業線，也許我們無從選擇別人，哪怕是“好上司”哪怕是“壞上司”，但我們有從選擇我們自己做一個“好下屬”或“壞下屬”。 恭喜職場中的每一位“好...

1、咨詢公司 單身原因：在飛機上的日子比地面上多，今天不知道明天在哪里。旅行箱永遠處在備戰狀態。 2、會計事務所 單身原因：女多男少，超時工作是家常便飯。 3、公關、廣告公司 單身原因：認識很多人，但把工作關系轉為情人關系的很少。 4、律師事務所 單身原因：律師因職業所需的嚴謹向來浪漫指數被判很低，女律師就更讓男人畏懼幾分。 5、服裝設計師 單身原因：好的服裝設計師永遠處在“求新”狀態，難以對舊關系保持...

建議1：給領導講什么 1999年剛上班不久，碰到一個問題，大概是賽迪網新聞頻道首頁改版，沒有什么想法，跑去問當時的COO王儀王總怎么改。 得到的答案是，你自己的建議呢?你拿出個方案來，我看看。 今天下午請了一位資深產品經理給10來位員工將“產品開發流程管理(PDP)”。有些感觸。 經常在工作中碰到職場新人碰到事來問我，這個事情怎么辦那個事情怎么辦。我給的回答多半的是，你覺得應該怎么辦? 這是職場新人的通病。 ...

如果你想在仕途上春風得意，就得學習說話的技巧;如果你想在社交中左右逢源，還得學習說話的技巧;如果你想在商場上如魚得水，更要學習說話的技巧;如果你 想在情場上風流倜儻，照樣必須學習說話的技巧!只有掌握了說話的技巧，才能讓朋友喜歡你，讓領導賞識你，讓下屬擁戴你，讓客戶信賴你，讓社會認同你。 了解人、說對話，你就是人氣王，說話代表一個人的溝通能力，而溝通能力常是人際關系的礎石。會說話，不僅溝通無礙、談話愉快，...

出現頻率最高的問題 每次去公司面試，無論是什么形式的企業，考官發問的第一句話幾乎都是讓應聘者做一個簡短的自我介紹。在我經歷的面試中，這似乎成為了一道主餐前必備的“開胃菜”，出現率高達95%.可不要小看這短短的自我介紹，由于如今的面試大多采用全英文的交流方式，因此，很多考官把這段介紹作為衡量求職者英文和口語水平的重要的指標。標準的發音，沉穩的節奏再加上適當的措辭，很可能一開始接就考官留下一個很好和印象分...

語言是求職者在求職面試中與招聘人員溝通情況、交流思想的工具，更是求職者敞開心扉，展示自己知識、智慧、能力和氣質的一個主要渠道。恰當得體的語言無疑會增強你的競爭力，幫助你獲得成功，反之，不得體的語言會損害你的形象，削弱你的競爭力，甚至導致求職面試的失敗。那么，在求職面試中要注意哪些影響自己成功的忌語呢? 缺乏自信：最明顯的就是“你們要幾個?”對用人單位來講，招一個是招，招10個也是招，問題不在于招幾個，...