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      管理故事:狼王斷腿求生

        管理故事:那是一個極度干旱的季節,在非洲草原許多動物因為缺少水和食物而死去了。生活在這里的鬣狗和狼也面臨同樣的問題。狼群外出捕獵統一由狼王指揮,而鬣狗卻是一窩蜂地往前沖,鬣狗仗著數量眾多,常常從獵豹和獅子的嘴里搶奪食物。由于狼和鬣狗都屬犬科動物,所以能夠相處在同一片區域,甚至共同捕獵。可是在食物短缺的季節里,狼和鬣狗也會發生沖突。這次,為了爭奪被獅子吃剩的一頭野牛的殘骸,一群狼和一群鬣狗發生了...

      [轉載] · 職場人生 · 2013-09-06 10:53
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      職場小說—走在職場的小路上(三十八)

        “美女,最近怎樣?忙不忙?”我關切地問著。   “哎,別提了。忙死了。可惜效果不好?!泵琅袣鉄o力地說。   “怎么會呢?一直都聽說你那邊運用的招聘渠道、方法都不錯。最近有什么特殊情況?”我好奇地問。   “別開玩笑了。我現在頭發都急白了,都不知道怎么辦才好。這個月又要招100多人呢!”感覺得到美女內心的焦慮。   “具體是怎么回事呢?這個月份還要招100多人真的有難度呢。你們的流失也沒那么大,為什么還要...

      [轉載] · 職場人生 · 2013-09-04 11:43
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      企業精細化管理的三大要點

        “治大國,若烹小鮮?!币鉃橹卫泶髧裰笮◆~一樣,不能多加攪動,多攪則易爛,比喻治大國應當無為。后常用來比喻輕而易舉。搞企業其實如同居家過日子一樣,有的人家粗茶淡飯,“粗糧”當家,日子照樣過得家和年豐;有的人家粗細搭配,有“精糧”有“粗糧”,豐衣足食,其樂融融;有的人家就喜愛“精米細面”,日子過得仔細,也是家道從容,書香門第。精細化管理古已有之,有成功的案例,也有失敗的教訓。企業管理的粗與精,孰...

      [轉載] · 職場人生 · 2013-09-04 11:38
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      谷歌用“大數據”助員工節食

        據美國《華盛頓郵報》報道,去年,谷歌公司遭遇了“M&M巧克力豆”危機——谷歌的職員吃了太多免費供應的糖果,公司擔心可能會對員工的健康狀況有影響。   為此,谷歌的數據分析天才們展開了一項行動。這個項目被稱為“M&M項目”,旨在調查員工吃免費小零食的模式,參考食物心理學的論文,并開展實驗。   用數據分析說話   如果公司將巧克力藏在不透明的容器里,而將無花果干、開心果等比較健康的零食放在透明玻璃...

      [轉載] · 職場人生 · 2013-09-04 11:36
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      谷歌停止工程師20%時間管理規定

        新浪科技訊 北京時間8月31日早間消息,英國《每日電訊報》本周援引谷歌內部消息人士的說法稱,谷歌將停止一項管理規定,即允許工程師以“20%時間”去從事個人感興趣的非正式項目。   谷歌這一創新的管理規定催生了AdSense、Gmail、谷歌新聞和GTalk等產品。此前,所有谷歌工程師都可以將自己的20%工作時間用于感興趣的項目。不過從去年開始,谷歌表示,如果工程師希望花時間從事這樣的項目,那么首先需得到經理的同意。...

      [轉載] · 職場人生 · 2013-09-02 10:18
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      職場中最常見的3個“逆期”行為

        迷茫期是我們這個職場上所見到的最常見一個階段,每個人都在為自己的職業將來作打算,可是總是力不從心,當自己懂得應該要為自己作職業打算時,卻總是執行力不夠,遇見這種情況的前提,可能就是出現我們今天要說的三處逆期行為。   行為一:工作了一兩年了,工資卻沒多少的增進   工作了兩年多的小呂,想起那會自己剛畢業的時候,和同學對職業的想法是:從不去談論工資待遇這塊,只是希望找到一份適合的工作,來鍛煉自己...

      [轉載] · 職場人生 · 2013-08-30 09:33
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      陳年回應搬家裁員質疑:讓凡客褪去浮躁

        DoNews 8月28日消息 凡客搬遷亦莊、資金鏈即將斷裂,針對這些“聳人聽聞”的傳聞,凡客誠品CEO陳年今日在2013派代年會上首度給出正面回應,陳年表示一定要選擇在這個時間搬遷,是為了讓凡客戒驕戒躁、端正態度,往更加健康的方向前進。   陳年表示,通過5月凡客與眾多品牌的合作發現,凡客作為一家品牌在公司辦公環境等方面實質存在很大的浪費。“我們內部清楚地認識到,和其他品牌相比,凡客其實是披著非常虛榮的光環...

      [轉載] · 職場人生 · 2013-08-30 09:26
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      李寧:走出無為而治陷阱

        企業家和公司本應是互相成全,而不是相互毀滅。李寧顯然認識到這一點。好在,他還有時間   每年到公司主持幾次董事會、一兩次股東大會,平時交給職業經理人打理,自己游山玩水、修身養性,舒舒服服做甩手掌柜,是不少稍有點成績的中國企業家的追求。只不過,所謂的自由一旦過了頭,將成為企業家的苦藥。   IPO之后,創始人、大股東、董事長李寧每年只在公司出現五六次,以至于有一次被前臺小姐攔住,李寧只能尷尬解釋...

      [轉載] · 職場人生 · 2013-08-28 10:11
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      《愛情悠悠藥草香》演繹職場生存指南

        由上海辛迪加影視公司出品,知名導演蔣家駿執導,婁藝瀟、宣萱、韓棟等領銜主演的“民國愛情美劇”《愛情悠悠藥草香》日前正在安徽、江蘇兩大衛視黃金檔熱播。該劇開播近半個月的時間里,無論是豪宅大院內女人的爭風吃醋,還是夫妻之間相敬如賓、真愛無悔的典范,《愛情悠悠藥草香》幾乎成了女性婚姻的現身說法。然而,在眾多女人心計中,也有不少觀眾都認為:“看民國女人這么斗,也看出了一些現代女性職場的影子”,可以說,...

      [轉載] · 職場人生 · 2013-08-28 09:56
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      阿里著急了:10萬現金鼓勵員工推廣自家移動IM

        根據阿里巴巴內部郵件,集團對內發起了一項“比比看誰來往好友多”活動,鼓勵員工邀請親朋好友(重點是阿里同事之外的親朋好友)下載并注冊登錄移動APP來往。   該活動將在2013年12月31日結束分勝負,屆時誰的非同事活躍好友數量最多,誰就勝出。一等獎1名將獲得的10萬元稅后現金獎勵,二等獎3名每人將獲得5萬元稅后現金獎勵,3等獎10名每人將獲得1萬元稅后現金獎勵。   而人均好友數最多的團隊(以經理為單位的團隊,沒...

      [轉載] · 職場人生 · 2013-08-26 09:57
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