高房價、高房租、高物價……沒有什么不在漲價，雖然很多酒店都在加薪，還有些酒店上調了加薪幅度，可還是趕不上物價上漲的速度。很多打工族抱怨，加了薪，也沒能緩解多少生活壓力。兩會前的民意調查顯示，老百姓普遍感到物價上漲壓力，七成被調查者盼望加薪。

如何才能讓薪水跑贏通脹，讓加薪不只是停留在“盼望”上，而且更加給力?

攻略一：放長線釣大魚

關鍵：將職業規劃進行到底

不打沒準備的仗，不過沒規劃的生活。通脹時代所帶來的壓力波及社會各個角落，沒有一個人能逃過這一“劫”，能從容應對的只有少數人。突如其來的變化打亂了很多人原有的生活。本來職業道路就走得很迷茫，現在更有種“火燒眉毛”的緊迫感。

然而，若是本來就讓自己迷糊的工作崗位，怎么可能有好的業績出現呢?如果你做好職業定位，提前為自己做好職業規劃，明確職業方向，了解自己的優勢與特長，清楚自己能夠勝任什么工作，這樣就可以快速、準確融入到更適合自己的新的發展平臺，或者在現有的工作取得優異表現。這時，你只需“穩坐釣魚臺”，做好眼前事即可，收獲期望的薪資是遲早的事。

Tony就是通過規劃實現了“高薪夢”。他在一家小型酒店做文員做了三年，剛到酒店時對自己的薪水還比較滿意，工作輕松沒壓力。隨著酒店的新人變動和兩次薪水制度改革，升職的升職，加薪的加薪，可就是沒輪到他。Tony在酒店也算老員工了，跟老板提過幾次加薪都沒回音。

對這樣工作狀態，Tony感到很無力，跳槽沒方向，留下來又覺得薪水太不給力，怎么辦?

明確自己的職業定位，根據個人實際情況量身定制一個科學、可行的職業規劃，在此基礎上，腳踏實地的做好知識、技能等方面的累積。如果職業規劃不清晰，職業的經驗積累和職業生涯路線的走勢圖只能是W型，永遠上不了臺階，只能原地踏步;做好規劃，職業生涯路線呈階梯狀上升，個人的能力和經驗值也相應地不斷提升，修煉到位，高薪唾手可得。

攻略二：補充能量提升實力

關鍵：積極充電補齊“短板”

“要想拿兩萬的工資，就一定要有拿兩萬塊的范兒。”個人的商業價值決定了薪水高低。企業的發展需要高素質的人才，員工的技能、知識水平及工作能力直接影響酒店的效益和員工的個人成功。

要想加薪，提高個人能力和工作技能是硬道理。有意識地加強職業化素質修煉與職業競爭力提升培訓，可以幫助你提升工作能力、職業技能，調整職業心態，樹立信心。這是提高自身競爭力和商業價值最直接的方法。

很多酒店人只注重外生涯的發展，總想著要一個好的工作環境，好的薪水，好的企業文化等等，卻常常忽略內職業生涯成長，包括知識的積累、技能的提升、心理素質的增強等。實際上，當內生涯成長起來后，外生涯的改變和提升是自然的。充電很重要，但前提是做好規劃，根據個人職業規劃，有目的、有計劃地選擇適合自己的培訓課程，特別是對于個人能力、經驗上的“短板”，必須要重點突破。

攻略三：變身“多面手”

關鍵：身兼數職多做貢獻

俗話說：早起的鳥兒有蟲吃，這里強調了“勤快”。想要多金，一個人勤快點多干活兒，這是最直接的方法。身兼數職可以是在酒店內，也可以是在酒店外。

酒店內，根據崗位要求的特點，在能合理安排工作時間的條件下，可能考慮申請多一個崗位的工作，這種做法，酒店是很歡迎的。Jane在酒店本來是文員，薪水并不高，但時常接觸文案和策劃等工作內容，對酒店業務比較熟悉。新年過后，她便申請了兼做銷售業務的工作，在做文員工作之余的時間里，她就聯系客戶洽談業務。不久，文員的底薪+銷售提成的工資一下讓她的收入高出了許多。

酒店外部的主要是指兼職，利用八小時以外的時間接一些業余的私活兒。Tom是某快捷酒店的廣告執行，因為喜歡設計和攝影，業余時間會常會兼職做雜志封面設計，不僅滿足自己的愛好，還能有一筆不菲的額外收入。

通過兩份或三份工作來創收，是讓收入增加的最直接、快速的方式。這樣的方法往往只適合短期用，畢竟一個人的精力是有限的，一心兩用甚至多用往往很難專注于一個領域取得最好的成績。只有找準職業定位，做好職業規劃，對自己的職業生涯做長線投資，最終才能獲得穩定、豐厚的收入。

攻略四：精打細算以錢養錢

關鍵：理財規劃不可少

當我們還滿懷信心，滿臉陽光踏出校園大門的時候;當我們拿到Offer興高采烈地步入白領生活的時候，想著以后日子肯定是光鮮亮麗、輕松自在的，理財、經濟跟誰有關系呢?可想不到畢業3年后滿臉疲倦，每天擁擠在地鐵和公交車中，心中盤算著每月信用卡的最低還款額、房租、水電費和各種日常生活支出，工資不給力還要遇到通貨膨脹，真是“禍不單行”。

與規劃自己的職業生涯類似，理財也是一個長期行為，需要有效的執行規劃中的各個環節。這不僅能增加自己的財富，還能從中學習到很多經濟知識。同時，理財也是對人生的另一種長遠規劃，手中的現金流能持續維持，并且有一筆應急的不動款，這樣能夠大大提升對抗人生意外風險的能力。

攻略五：像明星一樣包裝自己

關鍵：營銷自己展現優勢

不是只有銷售人員才要營銷產品，推銷自己。再知名的企業也要為自己的產品打廣告，不惜重金在黃金時段一遍遍宣傳他們的產品。除了埋頭工作，怎么讓上司欣賞自己、認同自己的成績?怎么在客戶面前展示自己是一個值得信賴的人?或許恰逢你要換“東家”時，那怎么讓自己受到青睞，讓心儀的酒店投來橄欖枝呢?這需要我們時刻把自己當做產品來營銷，展示自己最優秀的一面，突出特長，表現出樂觀、積極向上的工作態度，待人真誠熱心，這樣想讓別人不注意你都難!

包裝自己不是說要自己裝的很虛偽，表里不如一，而是你要在大家心中留下一個誠實、熱情、寬容、樂于助人的印象，讓周圍的人對你有一種尊敬、敬仰、信任的感覺，這樣能減少你在工作中的阻礙，與人溝通更加順暢。