廣東多招為企業減負 今年最低工資標準不調整
請用微信掃一掃
分享
為幫助企業渡過難關,在昨日(15日)召開的全省勞動和社會保障工作會議上,省委常委、副省長肖志恒表示,今年度廣東最低工資標準不做調整;另外,除法律規定之外,2009年全省勞動保障部門面向企業的所有行政、事業性收費一律取消。
四險種繳費率可適當降低
昨日,全省勞動保障工作會議在廣州白云國際會議中心召開。在當前嚴峻的經濟形勢下,省委常委、副省長肖志恒強調,要千方百計保證企業用工需求;千方百計減輕企業負擔,除法律規定之外,2009年全省勞動保障部門面向企業的所有行政、事業性收費一律取消;千方百計為企業發展營造和諧勞動關系,指導企業規范勞動合同的簽訂和實施。
在民生方面,全省將加快實施養老保險省級統籌,抓緊實施新出臺的養老保險關系轉移接續辦法;繼續擴大農村養老保險制度試點,珠三角地區率先探索建立城鄉一體化養老保險制度,其他市要抓好一個縣或1—2個鄉鎮的試點,為統籌城鄉社會保險先行先試,摸索經驗;加快推進社會保險擴面征繳,今年要實行“降率擴面”,各市可從實際出發,適當降低失業、工傷、醫療、生育四個險種的繳費率,把征繳工作擴展到個體戶、流動就業等靈活就業人員。
今年就業問題愈發突出
省勞動保障廳相關負責人預測,2009年,全省就業形勢的嚴峻性將不可低估。新增就業崗位和新增就業人數的幅度將有所下滑,失業農民工、就業困難大學生等群體就業問題愈發突出。
“能休息的就不停工,能調薪的就不裁員。”肖志恒說,勞保部門要積極化解勞資糾紛,強化勞保、監察工作,同時加大打擊欠薪逃匿力度,保證勞動者的工資支付。
據肖志恒透露,省政府決定在全省范圍內開展服務農民工的2009“南粵春暖行動”,為農民工做好就業援助、素質提升、返鄉創業、社會保險、薪酬保障、勞動仲裁、子女入學、健康計生、返鄉交通以及法律政策咨詢等十項服務工作。