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      求職者別忘了帶兩份簡歷去應聘!

      時間: 2012-09-18 10:03 分類: 績效管理 來源: [轉載]

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      要把一份 簡歷 做得盡善盡美實屬不易。而且現在,大多數就業咨詢專家還建議你準備好兩套 簡歷 。你是不是覺得很奇怪:干嘛要費這個勁兒?

      除了那些打著小圓點、頂著黑體標題、印著各種字體的傳統 簡歷 之外,現在越來越多的公司采取的作法是:求職者若能提供一份可供檢索的簡歷自是最好,否則,就把傳統的簡歷用掃描的方法存進公司的數據庫。

      人事部門希望能簡化招聘工作,所以,眼下許多公司都已安裝了電子簡歷搜索系統。公司將你的簡歷掃進數據庫,以純文本的形式存放在那里。以后若出現職位空缺,公司就會采用關鍵字(詞)來搜尋在技能和經驗方面符合要求的候選人。

      那么,一份可供檢索的簡歷和一份傳統的簡歷之間有什么區別呢?主要區別就在于:前者應盡可能的簡單、樸素。我們也知道,你花了那么多時間才選定了合適的版面風格,辛辛苦苦地把所有內容壓縮到一張紙上。然而,對于一份可供檢索的簡歷而言,這種格式的編排根本就是無謂的。

      想讓你的簡歷多些機會獲得主考官(還有電腦)的青睞嗎?以下是幾點建議:

      多用名詞,少用動詞。可能你已聽人說過:在簡歷中要盡可能多用行為動詞。但是就可檢索性而言,則還是名詞管用。記住:你的任務就是堆出一連串的關鍵字(詞)來!

      如何用 術語 要心中有數。要投合那些執行搜索工作的人的心意。他們肯定會采用一些專業 術語 和內行行話作關鍵字(詞),所以,你也得這么做。這些 詞匯 在你那一行的招聘海報上常常可以找到。

      注意版面整潔。什么線、欄、表、點、圖、斜體字……一概不要用,什么也不要用!

      切勿采用怪異的字體。通篇均采用標準12號字體。如果可能的話,應采用無襯線字體風格,例如瑞士體、日內瓦體等等。

      干凈利落為妙。如果采用郵寄的方式,切勿采用折疊、訂書針或諸如此類的作法,那只會把你的簡歷弄得一團糟。選用最純粹的白紙打印,文本文件在接受檢索時,花里胡哨的背景和色彩只會壞事。

      激光打印,確保清晰易讀。打印時請用激光打印機。不宜手寫,更不應潦草。

      該占的空間還是得占。你的個人資料、家庭地址、電話號碼等等應逐條分行單列。如果這么做一張紙不夠用,那就用兩張紙好了。你雖然不是在寫書,但是,在你調整了字體和行間距以后,若還想把所有的內容都擠在一張紙上,那也未免太教條了。

      確保萬無一失。在每頁紙的頂部都署上你的名字。

      不要小看了空白部分。盡管這份可供檢索的簡歷聽起來簡直就是天底下最乏味的文件,但這也并不是說,你就半點修飾工作都不要做了。眉頭詞部分要用大寫字母,不要用粗體字;空白部分怎么安排,也可動動腦筋、花點心思。

      總之要記住:對那些負責查閱工作的人來說,這文山牘海可著實夠他們受的,所以,你的任務就是幫他們減輕工作負擔!

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