職場生活中與同事相處的八個技巧
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一、工作中遇到問題，我們最好采取請教的態度與口吻與他們說話，雖然他們現在的職位和你同等或者還不如你，但三人行必有我師，或許他們就掌握著很多工作中實用的東西。
二、找到同事(或者他們的小孩子)值得肯定的方面進行贊揚，當然了，即使是你的老板也需要你的肯定，因為沒有人是不喜歡被人贊美的，但是盡量在私下場合，免得引起同事之間的嫉妒和猜疑，而對于同事之間則可以公開贊揚。
三、在受到別人的贊揚時，不要表現出衣服理所當然的樣子，可以謙虛一些，但不要過于否認，最好的方式是表示感謝，感謝同事們的肯定與支持。
四、學會使用便條，包括借條、領條、申請條等等，不要覺得這樣做很麻煩，保存好這些東西，可以在以后更好的與他們打交道，在出現問題時可以拿出憑證，避免同事之間相互推卸責任，類似的職場技巧文章可以登陸http://www.chinahr.com/shanghai/查看，里面有很多不錯的文章。
五、剛進入公司的新人或者職位較低的人，要主動和其他人溝通，詢問別人的需要，而不要等領導或者資深的同事找你談話。
六、如果同事不在座位，而公司電話想起，可以幫助接聽與記錄電話內容，被信息轉達給同事，但如果是私人手提電話想起，請一定不要接聽。
七、現在的公司基本都是用電腦辦公，如果需要用同事的電腦，一定要得到同意以后才能使用，否則很容易遭到別人的反感。
八、同事邀請出席飯局，如果遲到的話要在適當的時間通知主人，避免主人久等，如果帶未經邀請的朋友出席，一定要事前和主人打個招呼。本文由中華英才網原創，轉載請注明來自www.chinahr.com ，否則必將追究法律責任!
