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      面試者別對閑聊天面試法掉以輕心

      目前最流行的面試方式就是“閑聊天”面試法。面試過程中,面試官表面上和應聘者閑聊天,創造放松的面試氛圍,輕松的氛圍下更容易暴露應聘者的真實能力和性格。“閑聊天”過程中,面試官會安排諸多小考驗。 長方形應聘桌,座位有說道 應聘的桌子通常是長方形或橢圓形,橫放于門前,面試官坐在正對著門的位置。有面試者為體現輕松自信,挨著面試官坐在主位上,看似離面試官很近,實際上說明此人傲慢,不懂商務禮儀。坐在面試官對面...

      [轉載] · 職業規劃 · 2012-08-31 09:06
      140
      教你如何突破面試呆板形象

      馬上就要去心儀的公司面試了,心情又激動又緊張。可是,針織衫太隨意,荷葉邊太華麗,牛仔絕對不能出現!天哪,到底要怎么穿才能像個OL呢?當你面對衣櫥如此困惑的時候,你是否知道,其實是你的穿衣哲學出了問題。 提問1:西服套裝一定要成套穿著嗎? 編輯解疑:套裝不成套穿著。成套穿著套裝太平凡,選擇經典黑白配色或同一色系深淺搭配,打造清新的準OL形象。 細節搭配:精致的花邊裝飾,黑色小西服因為前襟細致的花邊裝飾,...

      [轉載] · 職業規劃 · 2012-08-31 09:02
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      面試時如何談論薪資問題

      坐在面試官面前拉鋸“價格戰”。戰戰兢兢生怕說錯一個字,既委屈了自己又失去了機會……工作就要得到應有回報,這本是天經地義的事情,但面對面試中的薪金問題,求職者總感到頭疼發怵。 根據可銳職業顧問近期對求職者面試問題的調查發現,有73%的職場人士在面試時會碰到“談薪資”的敏感問題。專家建議,應屆畢業生剛走出校門,在面試前對關于薪金的敏感問題一定要有所準備,免得到時候手足無措。 先談薪資是種浪費 在寶貴的面試...

      [轉載] · 職業規劃 · 2012-08-30 09:41
      131
      在職場靠人不如靠己!

      在職場中,靠人不如靠己,關鍵的時候要冷靜,清楚了解自己站在哪個十字路口,確定自己想走哪一條路。 “靠山”上司調走白領被閑置欲辭職 小郭最近很郁悶,不是四處“游蕩”,就是一個人躲在角落里長吁短嘆。 她的好友兼同事小英頗為同情她的境遇,畢竟小郭在公司的日子大不如前了——因為小郭的主管沒調去其他部門的時候,小郭跟著主管做事,工作輕松而且其他同事都對她恭恭敬敬的,但現在小郭沒有了“庇護傘”和“靠山”,境遇...

      [轉載] · 職業規劃 · 2012-08-30 09:39
      126
      上班乘電梯的學問和秘密

      “在電梯里表現自己”是職場學問的重頭部分:一個有野心的老手經過精心準備、能夠吸引注意的點子,隨時準備著在任何碰見頂頭上司的時候貢獻出來。如果進行順利,就會很快給老板留下深刻印象,讓員工實現火箭般的晉升。要是演砸了,與老板同乘電梯的那90秒就成了難熬的酷刑。 新的電梯系統和技術令這種展示的難度比以往任何時候都要大,而且還打亂了那些微妙的電梯禮儀規則。 如今的電梯會安排員工的路線,有時是根據職銜來決定。...

      [轉載] · 職業規劃 · 2012-08-30 09:18
      126
      最好的時間管理建議

      我一生的大部分時間都花在與時間的斗爭上,而結果通常是時間獲勝。在這過程中我讀了很多書也上過很多課(幾本書除外,例如大衛.艾倫的《把事情完成》),大多數都是在重復著相同的東西。而不知所措和工作效率低下的感覺卻是無情的。 最大的突破是我第一次在南加州大學任教的時候,一個有嚴重誦讀困難的學生向我尋求幫助。不知道該怎么做,于是我向一個專家求助,學習有關障礙人士的知識。她建議讓學生在我的辦公室考試,每20分鐘讓他...

      [轉載] · 職業規劃 · 2012-08-30 09:18
      133
      教你如何變身職場人脈達人

      提升你的人脈資本 提升你的人脈資本,和你每個月雷打不動地往銀行小金庫里存錢其實是一個道理。銀行里的錢存得越久越多,你能得到的利息就越多。同你身邊的人保持良好的關系,就是在建立屬于你自己的人脈存折,只不過你的“存款”是存在了朋友、同事或者客戶的心里。 往人脈存折中存放的感情越多關系就更緊密 為了讓自己和他們的關系更加緊密,你就需要付出真誠的關懷和貼心的服務。你往人脈存折中存放的感情越多,和他人之間的...

      [轉載] · 職業規劃 · 2012-08-29 09:15
      127
      職場好感,從入職第一天做起

      簡要內容:幾乎所有人都希望一出場就贏得大家深刻的印象,但是在職場夸張的肢體語言絕對是禁忌。即便你羨慕金凱利幾乎每塊兒面部肌肉都經過精細鍛煉,但過于豐富的肢體動作等于明白地告訴別人你對自己的語言不夠自信,而且有做作或過于夸張的嫌疑。 每年求職的高峰期,無論你是一位即將畢業的學生,還是已經在職場打拼了幾年的職場人士,在獲得新工作的時候,都會面臨重要的一天——入職第一天。入職第一天的表現,決定著你在別人心里的印象...

      [轉載] · 職業規劃 · 2012-08-29 09:14
      131
      如何讓工作變得簡單

      作為一名一線員工,經常感覺工作很復雜很累,其中的問題非常多,例如,總部的要求及指令性計劃時間緊,任務重,不好達成;不停地開會,做方案,等待審批;市場代表提出的問題不能有效解決、各項考核激勵方案等上傳下達等等,這一切,形成較大的工作壓力,往往只顧低頭拉車,未能抬頭看路。簡單管理的目的是效率和效果的統一,一線員工,要把事情做正確,就應該把工作變得簡單。 首先,把工作目標變簡單。 近日常讀《管理百年》一書...

      [轉載] · 職業規劃 · 2012-08-29 09:13
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      職場人生:為誰扛槍,為誰打仗?

      人的一生很多時間是在職場上度過的,不管是自己當老板抑或打工,那只不過是一種職場表現形式而已。招聘人員,經常面試,從70后到80后,到偶爾面試90后;更多時候是結合未來工作場景,自己更偏重于測試應聘人員的潛在素質和可塑性,可培養性是我招聘最大的興趣點。誰更渴望這個崗位,誰最需要這個崗位,誰最有潛力勝任這個崗位,是自己面試時內心的三個問題。降低用人風險,提高招聘效率,這是自己的關鍵關注點,有共性的問題,也有個...

      [轉載] · 職業規劃 · 2012-08-29 09:09
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