遛彎遛出的工作 2006年年底，接到兒子和兒媳婦的電話后，于姐與老伴便一起收拾好家里的一切，踏上了去天津的火車，準備過一個團圓年。 年后，在兒子與兒媳婦的要求下，兩老人留在了天津。一向忙慣了的老人閑來倍覺無聊，特別是于姐，一次，見兒媳婦出門拜訪客戶，也想跟去散散心，兒媳婦想了一想，覺得沒有太多不方便就一起出門了。到客戶那里后，經過簡短地寒暄，兒媳婦就開始給客戶介紹起了自己的產品，于姐在旁邊...
“90后”新鮮“上市” 上周，本報求職廣場推出《“90后”新鮮“上市”》后，有關這一話題繼續在發酵。“90后”求職，應該秉持一種怎樣的價值觀?“90后”融入職場，會面對哪些職場問題?職場用人，有沒有針對“90后”特點有所側重?諸如這些問題，正成為“90后”或者招聘他們的“70后”“80后”需要面對的新課題。 求職最看重團體協作 日前，在中國青少年基金會和肯德基舉辦的“曙光學子我最型”活動中，有一個環節...
心疲是職場人士最大的健康問題。 身在職場，對一項調查不能不關注。衛生部宣教中心10月29日公布的一項調查結果顯示，國內大企業員工身心健康問題突出，超8成人受到過各種健康問題困擾。 雖然這項調查針對的是大企業，但擴散開來看，無論身在國企還是民企，內企還是外企，企業還是事業，即使身在政府部門及一些新興行業，這樣的健康困擾也會存在。 其實，對于職場中人來說，最大的健康問題可能不是身體問題，而是...
在單位中有些人可能屬于弱勢職員，業務能力不是很強，人緣也不是很好，在老板的眼睛里似乎就看不到你這個人，然而他們堅持著做著。如果換了是你，會不會在這樣雞肋的位置上繼續下去呢? 職業明星，眾人矚目，卻鳳毛麟角。如果你不是天資聰慧的佼佼者，那么要祝賀你，因為你不得不走“持續積累、厚積勃發”這一條路了。在職場，“天時、地利、人和”三個要素中，“天時”是機遇，可遇而不可求，必須厚積以待。你能有機會通過...
于姐今年52歲，東北人，原來是典型的家庭主婦，自2007年與老伴一起到在天津創業的兒子兒媳婦那里過春節以后，從此，生活就一點一點地改變，不到兩年，成為年銷售額過百萬的銷售精英…… 遛彎遛出的工作 2006年年底，接到兒子和兒媳婦的電話后，于姐與老伴便一起收拾好家里的一切，踏上了去天津的火車，準備過一個團圓年。 年后，在兒子與兒媳婦的要求下，兩老人留在了天津。一向忙慣了的老人閑來倍覺無聊，特別...
標志一：只會踏踏實實地做具體的工作 踏踏實實地做具體工作，這沒有錯。但只會這樣那錯就大了，因為這永遠只是新手的方式，僅靠這個，永遠也成不了高手。甘心一輩子本本分分只當個菜鳥，到頭來，肯定連菜鳥也做不成，現在的職場，逆水行舟，原地不動，早晚被浪打翻。 標志二：不會踏踏實實地工作 年輕人喜歡幻想，本身也沒錯。但若是一天到晚光幻想，那就麻煩了。脫離了現實，好高騖遠、白日做夢、眼高手低……...
6月18日，市政府在江華縣召開《涔天河水庫擴建工程農村移民安置暫行辦法》征求意見座談會，副市長舒平主持會議并講話。 為貫徹落實市委書記張碩輔6月11日在涔天河工程移民安置工作專題會議上的重要講話精神，涔天河水庫擴建工程協調領導小組和江華縣在廣泛調研和征求意見的基礎上，對暫行辦法進行了進一步修改和完善，提出了集中外遷有土安置、進城鎮土地托管安置等多種安置方式。江永、道縣、回龍圩等參會單位圍繞移民安置創新...
郭開朗深入寧遠考察非公企業黨建工作 要求實現企業黨建和生產兩促進 6月16日，省委常委、組織部部長郭開朗在永州市委書記張碩輔，市委常委、組織部長、統戰部長劉湘凌的陪同下，深入永州蓮花水泥有限責任公司考察調研黨建工作。 在永州蓮花水泥有限責任公司，郭開朗一行實地察看了廠房、機械設備等硬件設施，并向企業負責人詳細了解了企業生產規模和生產情況。隨后，郭開朗一行饒有興趣地來到蓮花水泥廠黨群活動室，了解企業黨組...
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