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      如何讓你引人注意,又別像個傻瓜?

      一個好的個人品牌的第一條規則是,它應該抓住人們的注意力,使他們想要去了解你。這可以幫助你找到工作,完成銷售任務和咨詢合同的相關事宜。所以怎么能變得更有趣,怎么能抓住人們的注意力變得相當重要了。 1. 培養你的工作之外的激情。 人們愿意和那些有趣的人做生意。你可以(也應該)知道你自己在哪方面有特長。然后,你可以通過你的業余愛好讓你脫穎而出,在某方面成為專家。 - 無論是下棋,跳馬。旅游 - 尤其是到一些偏遠的地...

      [轉載] · 職場人生 · 2012-09-24 09:33
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      在職場中要怎樣學會哪些方面的忍辱負重

      先說一個婦孺皆知的故事: 前四九六年,越王勾踐即位不久,即打敗吳國。兩年后,吳王夫差攻破越都,勾踐被迫屈膝投降,并隨夫差至吳國,臣事吳王,后被赦歸返國。勾踐自戰敗以后,時刻不忘會稽之恥,忍辱負重,日日臥薪嘗膽,反躬自問“汝忘會稽之恥邪?”。他重用范蠡、文種等賢人,經過“十年生聚而十年教訓”,使越之國力漸漸恢復起來。可是吳對此卻毫不警惕。前四八二年,吳王夫差為參加黃池之會,盡率精銳而出,僅使太子和老弱...

      [轉載] · 職場人生 · 2012-09-24 08:51
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      好員工必須遵守哪些行業規則

      前幾天下午,在與一位做企業的朋友一塊喝茶時,他向我述說了公司最近發生的一件事,由于一位業務經理在與客戶應酬中喝多了酒不小心把公司的生產成本透露給客戶,最終導致一個90多萬的大單給丟了,最后,他把這位員工給開除了,這位員工走的時候哭著求他希望留下來,但他還是拒絕了,跟我訴說的過程中,他也很惋惜,因為這名員工跟他快4年了,做為局外人,我無法說對還是錯,但是我知道,作為一名企業員工應該時刻明白自己的角色,那...

      [轉載] · 職場人生 · 2012-09-24 08:50
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      關注細節,永不言敗

      簡歷的重要性我想不用我多說了,實際上它幾乎代表了你能否應聘成功的八成。怎樣寫是很有學問的,譬如妙齡女郎的衣服,穿多了太過臃腫沒法體現曲線,穿少了稍顯輕浮,無法引起正派公子的青睞。我們太多的求職者急于推薦自己,恨不得羅列出所有的信息,其實這是寫簡歷的大忌,期望每天閱人無數的HR認認真真看完你的裹腳布不太現實。記得有一次幫助HR整理簡歷,她們要我把簡歷上那些沒有用的封皮、學校介紹等等直接扯掉,留下一頁...

      [轉載] · 職場人生 · 2012-09-22 08:59
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      職場生存技巧 從暗黑系走向治愈系的情況

      “啊,表格打成這個樣子?我之前不是跟你說得清清楚楚的嗎?怎么這么簡單的事情你都做不好啊?” “我不是告訴過你我今天下午一定要拿到finalreport的嗎?你告訴我這樣那樣的理由有什么意義?我不想知道過程,我只想知道你能不能做到,不能做到你就自己想辦法,不要指望別人要為你的理由埋單,你無論如何都要給我完成!” “我覺得你今天這件衣服很不適合你!不是說我們下午要去客戶那里的嗎?” 你的身邊,有沒有一位這樣的上司或同事?...

      [轉載] · 職場人生 · 2012-09-21 09:26
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      必知潛規則:面試類型不同應對技巧也要變

      應屆生也好,跳槽另覓高就也罷,求職者誰也逃不掉面試這一關!面試的技巧千千萬萬,行為面試的要點是講好“故事”;飯局面試的要點是餐桌禮儀。不同類型的面試要用不同的技巧,你都掌握了嗎?本文中“過來人經驗談”的作者是cutiefun。 Categories of job interviews including behavioral interviews, exit interviews, group interviews, phone or video interviews, second interviews, and dining interviews. 工作面試可以分為...

      [轉載] · 職場人生 · 2012-09-21 08:58
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      職場必須知道的角落禮儀

      當只有你一個人存在時,就是你最能體現道德的時候,是你最能體現境界的時候。職場角落常常是最能讓一個人原形畢露的地方,平時西裝革履、文質彬彬、相貌堂堂、溫文而雅。都不能足以體現一個人的真正素質,而在職場角落的時候,才能體現禮儀所在,道德所在。 一、電梯禮儀——里面的學問不淺 電梯雖然很小,但是在里面的學問不淺,充滿著職業人的禮儀,看出人的道德與教養。 1.一個人在電梯里不要看四下無人,就亂寫亂畫,抒發感...

      [轉載] · 職場人生 · 2012-09-20 09:05
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      大學生的求職新招

      近日身披蓑衣,頭戴斗笠,手拿釣竿的姜子牙出現在北京三里屯,一張"封候拜相云煙過,神壇沒落找工作,榜上無名奈何苦,3000月薪不嫌多"的簡歷,"雷"倒了一群求職者,據這位"姜太公"稱,自己是一名應屆畢業生,求職半年無果,無奈之下只能COSPLAY姜子牙,希望被企業"釣"到。

      [轉載] · 職場人生 · 2012-09-20 08:51
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      HR如何處理員工的加薪請求?

      在進行年度工作總結時,關于加薪評估與確認時,應考慮未有加薪的員工可能的訴求。 1、情景描述 通常情況是年終評議進行加薪,但不是全部員工都得到加薪;又或者加薪的幅度不同。即使某位員工沒有獲得本次加薪,也不見得他的工作就是“一落千丈”很可能是因為本次整體加薪幅度太小,從而使該員工失去了加薪的機會。 另外,如果該員工的薪酬水平在該企業及同行業之間已經到達到了較高的水平,加薪的空間也彼然會很小些??梢哉f,影響加...

      [轉載] · 職場人生 · 2012-09-19 09:26
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      七種職業女性登上難嫁榜

      北京市婦聯婚姻家庭咨詢服務中心日前透露最新統計結果顯示,在婚介機構登記的“單身貴族”中,女性的數量幾乎達到男性的兩倍,學歷、素質、收入都高的“三高”女性,找對象卻成了“老大難”,而有著令人羨慕的工作的教師、律師、外企白領等七種職業的女性,竟位居“難嫁榜”的榜首。專家建議,年輕女性應該把人生計劃好,正視自己的需要。 適婚男女比例近1比2 作為北京唯一一家非企業興辦的婚介機構,北京市婦聯婚姻家庭咨詢服務中...

      [轉載] · 職場人生 · 2012-09-19 09:23
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