系統(tǒng)檢測到您的瀏覽器版本過低,無法獲得最佳的使用體驗,建議您更換其他瀏覽器或 升級您的瀏覽器。(使用360瀏覽器訪問請選擇極速模式)
      關(guān)閉
      {{settrSelectedText ? settrSelectedText : '更新時間'}}
      {{sexSelectedText ? sexSelectedText : '性別'}}
      {{ageSelectedText ? ageSelectedText : '年齡'}}
      {{settrSelectedText ? settrSelectedText : '更新時間'}}
      選擇城市
      切換城市分站,讓我們?yōu)槟峁└鼫蚀_的信息

      當前選擇城市:總站
      總站 {{item.sitename}}
      案例分析:企業(yè)如何避免用工風(fēng)險

      案例: 本以為“雪中送炭” 誰料是“請君入甕” 今年6月份,作為初進廣東的分包商“貴陽X建”承接了深圳某地產(chǎn)的建筑工程,由于工期時間比較緊,加上時間是深圳大運會前夕,“貴陽X建”通過關(guān)系找到一支外地施工隊伍,帶隊的勞務(wù)包工頭承諾馬上能有幾十號人干活,保證半個月完成任務(wù),且開價也算合理,這自然讓“貴陽X建”覺得是“雪中送炭”。 然而好景不長,從簽完合同第四天開始,施工隊伍越來越亂,人數(shù)和人員也是不斷變...

      [轉(zhuǎn)載] · HR案例 · 2012-01-23 10:14
      188
      沃爾瑪是如何讓員工賣力工作的

      沃爾瑪?shù)娜诵曰芾恚尮芾碚吲c員工融為一體,共同為公司發(fā)展竭盡全力,這也是它成功的關(guān)鍵。 企業(yè)能否生存與發(fā)展,說到底,關(guān)鍵在于能否在企業(yè)內(nèi)部形成一股凝聚力,能否充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造力。沃爾瑪?shù)娜诵曰芾恚尮芾碚吲c員工融為一體,共同為公司發(fā)展竭盡全力,這也是它成功的關(guān)鍵。 沃爾瑪是如何讓員工賣力工作的呢? 員工第二,領(lǐng)導(dǎo)第三 沃爾瑪是全球最大的私人雇主,但公司不把員工當作“雇員”來看待,而是視...

      [轉(zhuǎn)載] · HR案例 · 2012-01-06 20:33
      144
      人力資源案例分析:致HR新人的一份信

      Hr新人, 你們好! 首先恭喜你,你踏入了一個未來前景廣闊的一個領(lǐng)域,隨著人力資源逐漸被認可,且把人力資源放在戰(zhàn)略的角度去看待,這將是一個你施展拳腳的絕佳地點。 同時提醒你,你可能步入了一個工資不高、受氣不少、人際復(fù)雜、關(guān)系微妙的地方,隨著你人情的練達、專業(yè)的積累,這將是一個你由蛹化蝶的痛美地帶。 看到這里,你的豪情是被激起還是退縮不前?答案或許并不重要,因為已經(jīng)選擇了,你已經(jīng)進入了人力資源這個領(lǐng)域。...

      [轉(zhuǎn)載] · HR案例 · 2012-01-06 20:24
      149
      主站蜘蛛池模板: 色之综合天天综合色天天棕色| 中国熟妇xxxx| 丰满少妇AAAAAA爰片毛片| 56prom在线精品国产| 激情欧美日韩一区二区| 日本精高清区一| 国产精品亚洲片在线观看不卡| 可以看污视频的网站| 五月开心播播网| 97成人碰碰久久人人超级碰OO | XXX2高清在线观看免费视频| 男女超爽视频免费播放| 日韩一区在线视频| 国产精品丝袜久久久久久不卡| 亚洲色四在线视频观看| 一级片中文字幕| 被强到爽的邻居人妻完整版| 果冻传媒和91制片厂| 国产成人精品免高潮在线观看 | 国产特级毛片aaaaaa高潮流水| 五月婷婷丁香色| 韩国v欧美v亚洲v日本v| 成年免费A级毛片免费看| 再深点灬舒服灬太大了添老师| 久久久久久亚洲精品不卡| 免费看黄色网页| 欧美成a人片在线观看久| 夜夜嘿视频免费看| 又粗又硬又大又爽免费视频播放| 久久久久久综合网天天| 精品香蕉久久久午夜福利| 日产国产欧美韩国在线| 国产午夜一区二区在线观看| 丰满岳乱妇一区二区三区| 精品久久久久久亚洲综合网| 成人区视频爽爽爽爽爽| 国产一级毛片免| wwwav在线| 欧美亚洲综合另类| 国产精品99精品久久免费| 亚洲制服丝袜中文字幕|