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      不快樂工作場所的生存法則

      如果你不喜歡自己的工作,那么,叫你每天去上班簡直就是受罪。你討厭工作的理由很多,比如,與糟糕的經理共事常常令你抓狂,或者公司減薪讓你頗感憤懣,或者也可能是整個工作環境讓你覺得格格不入。但是,看在它提供醫療福利的份上,你也許還不得不在此屈就;或者,這兒只不過是你在找到另一份工作之前的暫時棲身之所罷了。可話又說回來,無論你不快樂的理由是什么,你都應該堅守你的職業準則,避免讓惡劣的心態給毀了。 專家怎么說...

      [轉載] · 職業規劃 · 2012-06-28 10:21
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      如何管理你的壓力指數

      明天,你就要向公司的最大客戶進行一場銷售展示。你的老板,還有客戶的CEO屆時都將出席。由于一項交易正在談判中,你的介紹內容和展示方法實在是很重要。 但是你沒有焦慮不安。相反,你情緒飽滿。覺得自己頭腦清晰、目標明確。你對準備的材料把握十足,也非常了解客戶的需求。最后一遍瀏覽演示文稿時,你想起公司CEO曾經對你講的一個商業故事,可以讓開場部分更加吸引人。 如果你在這個場景中看到了自己的影子,或你有相同...

      [轉載] · 職業規劃 · 2012-06-28 10:20
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      職場“冷暴力”

      潛心研究職場心理學的智聯招聘網站近日公布一項逾萬名職場人參與的調查結果:七成以上的職場人曾遭受過職場“冷暴力”。 在這個崇尚和諧的年代,玩勇斗狠的暴力路線不再時髦,但平靜海面下“潛伏”的冷暴力現象,卻像泰坦尼克號遇到的冰山一角,遠遠一瞥,足以令人不寒而栗。初入職場的新鮮人可能會瞪大眼睛拋出疑問——什么是職場冷暴力? 所謂職場“冷暴力”,通常是指上司或同事用非暴力的方式刺激對方,導致對方情緒受挫心靈受...

      [轉載] · 職業規劃 · 2012-06-28 10:14
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      11個職場寓言幽默小故事

      1、一只烏鴉坐在樹上,整天無所事事。一只小兔子看見烏鴉,就問:“我能象你一樣整天坐在那里,什么事也不干嗎?”烏鴉答道:“當然啦,為什么不呢?”于是,兔子便坐在樹下,開始休息。突然,一只狐貍出現了。 狐貍跳向兔子……并把它給吃了。 這個故事的寓意是……要想坐在那里什么也不干,你必須坐(做)得非常非常高。 2、一只火雞和一頭公牛在聊天。“我非常想到那棵樹頂上去,”火雞嘆口氣道,“但是我沒有那份力氣。”“這樣啊...

      [轉載] · 職業規劃 · 2012-06-28 10:09
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      職場出人頭地的十個談話技巧

      要是你以為單憑熟練的技能和辛勤的工作就能在職場上出人頭地,那你就有點無知了。當然,才干加上超時加班固然很重要,但懂得在關鍵時刻說適當的話,那也是成功與否的決定性因素。 卓越的說話技巧,譬如討好重要人,更能讓你名利雙收。牢記以下十個句型,并在適當時刻派上用場,加薪與升職必然離你不遠。 1.以最婉約的方式傳遞壞消息句型:我們似乎碰到一些狀況… 你剛剛才得知,一件非常重要的案子出了問題,如果立刻沖到上司的辦...

      [轉載] · 職業規劃 · 2012-06-28 10:09
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      不是任何事情都要三思而后行

      季文子三思而后行。子聞之,曰:再,斯可矣。季文子是魯國的大夫,這個人性格過于謹慎,不敢冒險,凡事沒有十拿九穩的概率他就不會去干。孔子聽說了之后說:“如果是這樣的話,不用思考那么多,兩次就夠了。” 三思而后行就是讓我們做事不能太魯莽,做任何事情想好了再去做。如果一個人的性格比較急,遇到問題三思而后行是對的。但一個人很謹慎什么事情都三思而后行,他的行動力就受限,做什么事情都猶猶豫豫的原地踏步走,是做不...

      [轉載] · 職業規劃 · 2012-06-28 10:06
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      職場禮儀——你的身價是多少?

      在現實生活中,在一定的時間和一定的場合中,其實每個人都被貼上了價格的標簽,而且這個價格的標簽也深深影響著一個人的選擇和行為。比如,你舉辦婚禮,親朋好友紛紛前來祝賀,不同人的不同行為,會折射出你在他們眼里不同的身價。紅白喜事往往是一個人身份地位的一面鏡子,顯示著他在社會活動中身價的高低。有權有勢的人會高朋滿座,會收到巨額的禮金,而普通人家則要冷清得多。 在公共場合,不同人的身價會以不同的形式表現出來...

      [轉載] · 職業規劃 · 2012-06-28 10:00
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      朱棣文哈佛演講:生命太短暫,不能空手過

      2009年6月4日,美國能源部部長朱棣文應邀在哈佛大學畢業典禮上發表演講。朱棣文是1997年諾貝爾物理學獎得主。6月4日,朱棣文獲得哈佛大學榮譽博士學位。在演講中,他語帶詼諧地表示,自己名氣不夠響亮,也非億萬富豪,但至少他是一個“書呆子”(a nerd)。在此選登演講內容,以饗讀者。 尊敬的Faust校長,哈佛集團的各位成員,監管理事會的各位理事,各位老師,各位家長,各位朋友,以及最重要的各位畢業生同學, 感謝你們,讓我...

      [轉載] · 職業規劃 · 2012-06-28 09:57
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      職場風聲:自信是成功的源泉

      一個平凡的人,如果他有非常頑強的自信心,那他一定可以干出一番驚天動地的業績。自信心不足的人,即便才干出眾、天賦優越、性格高尚,要成就偉大的事業也是有相當難度的。 堅強的自信,乃是成功的無盡源泉。一個人能取得的成就,不可能超出他的自信所達到的高度。 無論才能如何,天賦怎樣,頑強的自信都是成功的源泉。相信自己就一定可以做到,事實上也的確能做到。與此相反,如果對自己喪失信心,那就很難成功。 有一次,一個...

      [轉載] · 職業規劃 · 2012-06-27 09:27
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      職業生涯規劃要找準三個支點

      在對自己進行職業生涯規劃時,先要確立一個支點,這個支點就是:我為什么工作。 當年比爾-蓋次大學沒讀完就去闖蕩江湖,結果以他獨特的才智獲得成功,顯示了自身價值。比爾-蓋茨的職業規劃支點就是事業的發展。 鄰居家的工程師老夏,退了休還整天去郊區合資廠發揮余熱。每周五我見他回來就要勸他:“看穿一點,退休享享福,出去旅游旅游。”而老夏總是回答:“工作就是享受,不工作我就會生病。”老夏的工作支點是尋找快樂。 職...

      [轉載] · 職業規劃 · 2012-06-27 09:24
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