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      如何成為一名成功的自由職業(yè)者?

      莫莉•弗里登伯格(Molly Freedenberg)目前是德克薩斯州奧斯汀市(Austin)一名作家,在此之前,她在辭去一家周報的藝術(shù)編輯全職工作后有過一段為自己打工的經(jīng)歷。 弗里登伯格說,“我厭煩了為別人工作,寫什么、什么時候?qū)懚家爠e人的,工資、福利或是升職希望都不能讓我從這些不滿情緒中走出來?!鞭o職后她開始為幾家不同的公司寫文章,不過她很快就厭倦了猛趕工作的生活,而且她開始懷念與人共事的日子。 經(jīng)歷了一年起伏...

      [轉(zhuǎn)載] · 戰(zhàn)略規(guī)劃 · 2012-06-27 09:42
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      你的“核心競爭力”是什么?你是怎樣提升它的?

      編者按:這是知乎網(wǎng)友對于提問“你的核心競爭力是什么?你是怎樣提升它的?”的回答。 鄒劍波 人的核心競爭力是什么,一般來說,是指個人對目標位置(或其他想要獲取的東西)的適合程度的關(guān)鍵考慮點,這是一個相對來說,比較相對的問題,在不同的情境下會有不同的回答。 比如我們都在討論交流溝通技術(shù)能力如何,臺上一名大腹便便的領(lǐng)導(dǎo)輕挑牙簽,彈了出去,說:“你們扯JB蛋,勞資能喝酒,能看人眼色做事,曉得怎么糊弄上面威逼下...

      [轉(zhuǎn)載] · 戰(zhàn)略規(guī)劃 · 2012-06-27 09:32
      127
      離職跳槽前你該做的10件事

      心理導(dǎo)讀:頻繁的離職和跳槽是當(dāng)代人們生活的常態(tài)。離職前的那段時間,我們的工作態(tài)度正好反應(yīng)了自身的素質(zhì)。你是否如入職面試時強調(diào)的那樣,善始善終,做好交接,對工作負責(zé)到底? 一、對他人保持專業(yè)作風(fēng)。 并不是說被裁員了,就可以給所有人臉色看了。不要將戲劇性的離場拍攝下來發(fā)布到Y(jié)ouTube上。在這個當(dāng)口上,所有人的處境都很艱難,哪怕是那些沒有丟掉工作的人。不要再制造任何額外的消極因素了。 二、對自己保持積極...

      [轉(zhuǎn)載] · 戰(zhàn)略規(guī)劃 · 2012-06-27 09:31
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      職場兵法:如何HOLD住壞蛋同事

      心理導(dǎo)讀:同事之間沖突不斷、敵意長存,不僅會影響到心情,還會傷害到身體。面對這種情況,如何才能做到既不失控又能保護自己呢? 親愛的安妮:大約一年前,我所在的團隊與另外一支團隊合并,從那以后我每天的工作就如同噩夢一般。新同事很不友善,控制欲強,處心積慮地貶低、欺負別人。 他們還暗地里破壞我們的工作,比如妨礙我們獲得公司公共支持人員的幫助。他們的所作所為導(dǎo)致部門內(nèi)好幾位關(guān)鍵成員請求調(diào)離,他們的離開進一...

      [轉(zhuǎn)載] · 戰(zhàn)略規(guī)劃 · 2012-06-27 09:30
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      中國式職場暴力 與世界其他地方大不同

      “中國式”是個被濫用的定語,什么“中國式離婚”、“中國式相親”……不過“中國式職場暴力”絕對不是嘩眾取寵,因為這方面我們確實與世界其他地方不一樣。 中國古代原本沒有現(xiàn)代意義的職場,與現(xiàn)代職場略有些相似的是官場和手工業(yè)作坊。 手工業(yè)作坊勞動關(guān)系相對簡單,老板和員工除了主雇關(guān)系,一般還是師徒關(guān)系。這種情況下,老板(師傅)打罵員工(徒弟),那是合情合理的事情。一日為師終身為父,成年前靠父母養(yǎng)活,成年后就靠師...

      [轉(zhuǎn)載] · 戰(zhàn)略規(guī)劃 · 2012-06-26 09:41
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      不是所有工作都是事業(yè)!

      心理導(dǎo)讀:聰明的老板都希望員工把工作當(dāng)作自己的事業(yè),因為這樣,員工會真心喜歡自己的工作,不會過于計較物質(zhì)上的得失,而會滿足于心靈上的收獲。 “激情像漿糊一樣,可讓你在艱難困苦的場合里緊緊地把自己粘在這里,堅持到底。它是在別人說你‘不行’時,能在內(nèi)心里發(fā)出‘我行’的有力聲音?!薄瓲柗颉の譅柖唷勰? 布拉格作家弗朗茨•卡夫卡(Franz Kafka)生前的工作是半官方組織“勞工事故保險局”的文員,但...

      [轉(zhuǎn)載] · 戰(zhàn)略規(guī)劃 · 2012-06-26 09:36
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      職場人每天得給心理“卸妝”

      所謂“心理卸妝”,就是像女性每晚睡前卸妝一樣,將白天不快樂,能引起郁悶、焦慮的不良心態(tài)想辦法去除掉。如在臨睡前沐浴時,想像自己徜徉在一條水波清澈見底的小河中,回憶當(dāng)天那些不愉快的經(jīng)歷,想像它們正被滔滔河水全部清除,隨波而去,隨后帶著這種輕松的心情盡快入睡。也可以躺在床上,先做幾個深呼吸,盡量放松全身,不想負面記憶,暢想一天中的快樂之事,在愉悅中安然入眠,或者默念一些鼓勵自己的話,如“我是一只不受拘...

      [轉(zhuǎn)載] · 戰(zhàn)略規(guī)劃 · 2012-06-26 09:36
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      僅有才華是不夠的 職場政治10原則

      成功的職業(yè)生涯不僅僅有才華就夠。不少深具才華者在職場上遭到的失敗,都起源于對小事的疏忽。一個成功的職業(yè)生涯,是非常細致的結(jié)構(gòu),決不可因為持有才華就粗率地處理它。 職場政治 有人做過一個試驗,打出整整30個電話給受過高等教育,并獻身職場的各年齡段人士,提出同樣一個問題,“你覺得才華對你一生的職業(yè)生涯很重要嗎?”答案當(dāng)然,“是?!笨墒菍α硪粋€問題,“這是否能代表你就會擁有一個成功的職業(yè)生涯?”答案是百分之...

      [轉(zhuǎn)載] · 戰(zhàn)略規(guī)劃 · 2012-06-26 09:34
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      小才藝助你在職場綻放大光彩

      職場中真正讓你大放異彩的也許不是本職工作中的突出表現(xiàn),而是非工作內(nèi)容中讓人出人意料的“才藝”。就像想會唱歌的歌手、會打鼓的BASS手一樣,真實身份前的標簽比身份本身更有趣,多重才藝會讓別人更容易記住你。所以做好本職工作之余不妨試著學(xué)習(xí)一兩門才藝,成為職場中的“萬金油”,一旦到了某個時刻,大家就覺得非你不可! 曾經(jīng)有女人這樣說過:其實對另一半沒有太大要求,只要能修馬桶、會換燈泡就夠了。雖然只是開玩笑,...

      [轉(zhuǎn)載] · 戰(zhàn)略規(guī)劃 · 2012-06-25 09:51
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      不要只把漲工資當(dāng)做你的目標

      剛參加工作時,拿到第一份薪水的時候,是不是有一種成就感?把第一份工資交給父母,或者給父母買一份特別的禮物,或者請同事朋友們搓一頓,或者犒勞一下自 己。然后呢,我們會給自己定下一個目標,我會努力工作,爭取下次拿薪水的時候老板會給我漲工資,這才是對我工作的肯定。起初的時候我們有這樣的想法或許沒 有錯,但如果你是一個工作很多年的老江湖了,還是這樣的想法,那就該審視一下自己的人生目標了。是不是方向錯了? 在 工...

      [轉(zhuǎn)載] · 戰(zhàn)略規(guī)劃 · 2012-06-25 09:35
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