先說一個(gè)婦孺皆知的故事： 前四九六年，越王勾踐即位不久，即打敗吳國(guó)。兩年后，吳王夫差攻破越都，勾踐被迫屈膝投降，并隨夫差至吳國(guó)，臣事吳王，后被赦歸返國(guó)。勾踐自戰(zhàn)敗以后，時(shí)刻不忘會(huì)稽之恥，忍辱負(fù)重，日日臥薪嘗膽，反躬自問“汝忘會(huì)稽之恥邪?”。他重用范蠡、文種等賢人，經(jīng)過“十年生聚而十年教訓(xùn)”，使越之國(guó)力漸漸恢復(fù)起來。可是吳對(duì)此卻毫不警惕。前四八二年，吳王夫差為參加黃池之會(huì)，盡率精銳而出，僅使太子和老弱...

前幾天下午，在與一位做企業(yè)的朋友一塊喝茶時(shí)，他向我述說了公司最近發(fā)生的一件事，由于一位業(yè)務(wù)經(jīng)理在與客戶應(yīng)酬中喝多了酒不小心把公司的生產(chǎn)成本透露給客戶，最終導(dǎo)致一個(gè)90多萬的大單給丟了，最后，他把這位員工給開除了，這位員工走的時(shí)候哭著求他希望留下來，但他還是拒絕了，跟我訴說的過程中，他也很惋惜，因?yàn)檫@名員工跟他快4年了，做為局外人，我無法說對(duì)還是錯(cuò)，但是我知道，作為一名企業(yè)員工應(yīng)該時(shí)刻明白自己的角色，那...

簡(jiǎn)歷的重要性我想不用我多說了，實(shí)際上它幾乎代表了你能否應(yīng)聘成功的八成。怎樣寫是很有學(xué)問的，譬如妙齡女郎的衣服，穿多了太過臃腫沒法體現(xiàn)曲線，穿少了稍顯輕浮，無法引起正派公子的青睞。我們太多的求職者急于推薦自己，恨不得羅列出所有的信息，其實(shí)這是寫簡(jiǎn)歷的大忌，期望每天閱人無數(shù)的HR認(rèn)認(rèn)真真看完你的裹腳布不太現(xiàn)實(shí)。記得有一次幫助HR整理簡(jiǎn)歷，她們要我把簡(jiǎn)歷上那些沒有用的封皮、學(xué)校介紹等等直接扯掉，留下一頁(yè)...

“啊，表格打成這個(gè)樣子?我之前不是跟你說得清清楚楚的嗎?怎么這么簡(jiǎn)單的事情你都做不好啊?” “我不是告訴過你我今天下午一定要拿到finalreport的嗎?你告訴我這樣那樣的理由有什么意義?我不想知道過程，我只想知道你能不能做到，不能做到你就自己想辦法，不要指望別人要為你的理由埋單，你無論如何都要給我完成!” “我覺得你今天這件衣服很不適合你!不是說我們下午要去客戶那里的嗎?” 你的身邊，有沒有一位這樣的上司或同事?...

應(yīng)屆生也好，跳槽另覓高就也罷，求職者誰也逃不掉面試這一關(guān)!面試的技巧千千萬萬，行為面試的要點(diǎn)是講好“故事”;飯局面試的要點(diǎn)是餐桌禮儀。不同類型的面試要用不同的技巧，你都掌握了嗎?本文中“過來人經(jīng)驗(yàn)談”的作者是cutiefun。 Categories of job interviews including behavioral interviews, exit interviews, group interviews, phone or video interviews, second interviews, and dining interviews. 工作面試可以分為...

當(dāng)只有你一個(gè)人存在時(shí)，就是你最能體現(xiàn)道德的時(shí)候，是你最能體現(xiàn)境界的時(shí)候。職場(chǎng)角落常常是最能讓一個(gè)人原形畢露的地方，平時(shí)西裝革履、文質(zhì)彬彬、相貌堂堂、溫文而雅。都不能足以體現(xiàn)一個(gè)人的真正素質(zhì)，而在職場(chǎng)角落的時(shí)候，才能體現(xiàn)禮儀所在，道德所在。 一、電梯禮儀——里面的學(xué)問不淺 電梯雖然很小，但是在里面的學(xué)問不淺，充滿著職業(yè)人的禮儀，看出人的道德與教養(yǎng)。 1.一個(gè)人在電梯里不要看四下無人，就亂寫亂畫，抒發(fā)感...

近日身披蓑衣,頭戴斗笠,手拿釣竿的姜子牙出現(xiàn)在北京三里屯,一張"封候拜相云煙過,神壇沒落找工作,榜上無名奈何苦,3000月薪不嫌多"的簡(jiǎn)歷,"雷"倒了一群求職者,據(jù)這位"姜太公"稱,自己是一名應(yīng)屆畢業(yè)生,求職半年無果,無奈之下只能COSPLAY姜子牙,希望被企業(yè)"釣"到。

在進(jìn)行年度工作總結(jié)時(shí)，關(guān)于加薪評(píng)估與確認(rèn)時(shí)，應(yīng)考慮未有加薪的員工可能的訴求。 1、情景描述 通常情況是年終評(píng)議進(jìn)行加薪，但不是全部員工都得到加薪;又或者加薪的幅度不同。即使某位員工沒有獲得本次加薪，也不見得他的工作就是“一落千丈”很可能是因?yàn)楸敬握w加薪幅度太小，從而使該員工失去了加薪的機(jī)會(huì)。 另外，如果該員工的薪酬水平在該企業(yè)及同行業(yè)之間已經(jīng)到達(dá)到了較高的水平，加薪的空間也彼然會(huì)很小些。可以說，影響加...

北京市婦聯(lián)婚姻家庭咨詢服務(wù)中心日前透露最新統(tǒng)計(jì)結(jié)果顯示，在婚介機(jī)構(gòu)登記的“單身貴族”中，女性的數(shù)量幾乎達(dá)到男性的兩倍，學(xué)歷、素質(zhì)、收入都高的“三高”女性，找對(duì)象卻成了“老大難”，而有著令人羨慕的工作的教師、律師、外企白領(lǐng)等七種職業(yè)的女性，竟位居“難嫁榜”的榜首。專家建議，年輕女性應(yīng)該把人生計(jì)劃好，正視自己的需要。 適婚男女比例近1比2 作為北京唯一一家非企業(yè)興辦的婚介機(jī)構(gòu)，北京市婦聯(lián)婚姻家庭咨詢服務(wù)中...

當(dāng)今，大學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃是個(gè)時(shí)髦的話題，許多大學(xué)開設(shè)了相關(guān)的課程或是專題報(bào)告與講座，網(wǎng)絡(luò)上也大肆炒作，一時(shí)間職業(yè)生涯規(guī)劃成了大學(xué)畢業(yè)生最為關(guān)注的熱點(diǎn)之一。但不少大學(xué)畢業(yè)生還沒有真正理解職業(yè)生涯規(guī)劃的確切含義，對(duì)職業(yè)生涯規(guī)劃的重要意義認(rèn)識(shí)不足，不了解職業(yè)生涯規(guī)劃的程序，缺乏進(jìn)行規(guī)劃的具體技巧。所以不少大學(xué)生對(duì)職業(yè)生涯規(guī)劃或冷眼相對(duì)，或茫然無以適從，或使規(guī)劃流于形式，或不顧主客觀條件任意隨自己的興致...