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      致HR新人的一封信

      Hr新人, 你們好! 首先恭喜你,你踏入了一個未來前景廣闊的一個領域,隨著人力資源逐漸被認可,且把人力資源放在戰略的角度去看待,這將是一個你施展拳腳的絕佳地點。 同時提醒你,你可能步入了一個工資不高、受氣不少、人際復雜、關系微妙的地方,隨著你人情的練達、專業的積累,這將是一個你由蛹化蝶的痛美地帶。 看到這里,你的豪情是被激起還是退縮不前?答案或許并不重要,因為已經選擇了,你已經進入了人力資源這個領域。...

      [轉載] · HR工具 · 2012-06-05 10:13
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      職場五魅力助你成功!@

      這是一個越來越“以貌取人”的年代。據說,只需30秒,你的客戶或你的面試官就會在他們心目中給你下一個“最終判決”:能不能爭取到某張訂單,能不能被心儀的公司錄取,能不能被大老板青眼提拔……也許就決定于你的一個手勢,一句措詞,或是一個微笑。 從某種程度上來說,很多人之所以成功,是因為他們“看上去很像一個成功人士”。這就是所謂的“職場魅力”。在這里,我們給你提供了5種針對性極強的練習方法,從今天就開始行動吧!...

      [轉載] · HR工具 · 2012-06-05 10:11
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      女大學生的求職路 !

      我,是個小本女生。就是普通大學,普通專業的本科生。劣勢可想而知,沒有強大的家庭背景和教育背景,學校又在三線城市,實習和招聘會的機會都很少。優勢,就是我的要求不高。 我想,像我這樣的大學生應該為數不少,將近年關了,沒有收到offer的同學肯定會有些焦急了。所以我把自己的求職經歷與大家分享,也許會對你們有些幫助,也紀念一下自己三個月來的心路歷程。 我的求職之路始于11月,這個時候也是招聘信息最多的時候。由于沒...

      [轉載] · HR工具 · 2012-06-05 09:32
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      職場與人深交的4個關卡

      初次見面 破冰 除了衣著得體、談吐不失當外,第一次見面,如何讓人留下好印象,成為一個討喜的人? 1.以自我介紹打響個人品牌 提到自我介紹,大部份人可能會從興趣嗜好、星座血型、家庭學歷談起,但如果在商業場合,對方未必有興趣聽你滔滔不絕,詳述自己一生的豐功偉業。 怎樣才算好的商務自我介紹?前中國臺灣愛普生(EPSON)運行長邱天元認為,首先,時間不能太長,通常不超過1分鐘,其次,要達成3個目的:讓別人記得自己、...

      [轉載] · HR工具 · 2012-06-04 09:39
      135
      怎樣與不同品性的人打交道?

      現實生活 中,有些人內心方正,有些人內心圓滑,有些人對外方正,有些人對外圓滑。從這個角度考察,人物呈現四種形態:內方外方,內方外圓,內圓外圓,內圓外方。“到什么山上唱什么歌。”和不同形態的人物交往,要用不同的交際之道。 一、對內方外方的人要誠實委婉 日常交往中, 有些人直來直去,有棱有角,從而不太討人喜歡。他們往往性太直,情太真,血太熱,氣太傲。他們往往處世認真,不留余地;做事投入,過于突出;活力四射...

      [轉載] · HR工具 · 2012-06-02 09:36
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      吉杰的成功轉型——職場發展新通道

      吉杰,快樂男聲的全國第五名。對靈魂音樂近乎完美的演繹,讓他擁有了眾多的火把(吉杰的粉絲名)。接近30的年齡,少白頭的外形讓他在一群年輕小伙子中顯得格外搶眼。未來的路還很遠,不管他的舞臺將是怎樣,他已用他悠揚的歌聲、迷人的舞姿讓觀眾深深的烙在腦海里。 自從參加了快樂男聲,吉杰就一直成為眾人爭論的焦點。特別是他的年齡和他500強企業的工作背景,似乎成為了他歌唱道路上的屏障。即使這樣,吉杰還是勇敢地站在舞臺上,...

      [轉載] · HR工具 · 2012-05-31 09:25
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      過分嬌氣不愿干累活“80后”就業難

      日前,外貿學院針對就業“困難戶”舉行了一場“專家會診”,專家們發現,這些學生的自身素質并不算差,但過分嬌氣、自我推銷意識不足、自身定位不明等原因導致他們求職受挫。 “80后”過分嬌氣不愿干累活 目前,外貿學院大部分同學已經落實了工作意向,在總人數一千出頭的該校經貿學院,前幾天舉行“專家會診”時總共有二三十人參加。一一排查詢問之后,經貿學院院長聶清發現,“80后”吃苦意識不足竟然是求職未果的一個重要原因...

      [轉載] · HR工具 · 2012-05-31 09:23
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      求職形象設計全攻略

      找工作定要過面試檻。職業競爭的加劇,使得求職者對在短短十幾分鐘面試中能否充分展示自己越來越重視——簡歷精心設計,服飾用心挑選,有人甚至走上手術臺“改頭換面”。求職過程中,什么樣的“包裝”合適有效? 求職形象設計—— 遞出一張漂亮的名片 求職時,借助一定技巧,將自己的知識、能力、技能充分展現出來,是一門藝術。要達到這個目的,需要研究著裝風格,注意細節修飾,適當進行形象設計,演練談吐和問答等。三位專家從...

      [轉載] · HR工具 · 2012-05-30 09:42
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      你沒經歷過的職場四大酷刑

      來源:新浪教育 日期: 2010-01-13 成也職場,敗也職場;悲也職場,樂也職場。職場,從來就是個只見新人笑,誰看舊人哭的地方。從某種程度上把職場比作戰場一點也不為過,戰場混不好,最后是死,好的話,還能馬革裹尸,混個烈士名號,而職場呢,混不好,只能是人未走,茶已涼,應該算是“死無全尸”吧。 職場本應就是個有人春風得意,有人柳暗花明,有人窮途末路,有人命喪黃泉的地方。搞影視文學的人都知道,悲劇更能使人深刻,那...

      [轉載] · HR工具 · 2012-05-30 09:39
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      職場中不容忽視的十大路障

      投入職場的你,處處顯現出職業女性應有的干練和果斷,精明與美麗的你,天天朝九晚五奔波于寫字間和外面的世界,8個小時被繁忙的公務,復雜的人際關系以及大男人們的眼神和某些不良居心包圍著,再加上自我心理某些劣勢和障礙,有沒有想過,若不及時地加以控制和解決,那堅強的外表終將會被內在的虛弱慢慢吞食,直至全軍覆沒。 路障1:不愿意顯露才華,掩藏職業抱負,只坐等伯樂的出現。 持有這種心理狀態說明你是一個對自己的能力...

      [轉載] · HR工具 · 2012-05-30 09:30
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