公益招聘會政策咨詢火爆:頻繁跳槽不利于人脈積累
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大江網(wǎng)訊 梁光平、記者尹坤攝影報道:8月17日,《江西省大型公益招聘暨人事政策咨詢會》在江西省人才市場成功舉辦,近1500人現(xiàn)場達成就業(yè)意向。本次活動招聘會與政策咨詢會同步開展,共接待各類政策咨詢人數(shù)120余人次,由于受場地和時間的限制,部分咨詢人員直呼政策咨詢臺太少,希望能多提供類似就業(yè)指導服務。

據(jù)悉,本次招聘會有涉及金融、房產(chǎn)建筑、商務、醫(yī)藥等諸多行業(yè)近200家單位,提供就業(yè)崗位8000余個,涉及行政管理、電子電氣、建筑工程、文職文秘、財務管理等崗位居多。大江網(wǎng)記者在采訪中發(fā)現(xiàn),現(xiàn)場還來了不少省外企業(yè),其中大部分都是駐南昌分公司,“為了拓展業(yè)務,我們在省會城市一般都有設點,看重有經(jīng)驗和人脈資源的人才,薪酬待遇在6萬至30萬不等。”南昌某貿易公司招聘方負責人介紹。
會后經(jīng)初步統(tǒng)計,本次大會進場人數(shù)約6000人,達成意向率25%,近1500人現(xiàn)場達成就業(yè)意向。政策咨詢區(qū)備受熱捧,接待咨詢人數(shù)120余人次,其中高校畢業(yè)生就業(yè)指導的接待人數(shù)近50人,10余名有創(chuàng)業(yè)意向的求職朋友將報名參加創(chuàng)業(yè)培訓班,勞動政策法規(guī)和人事政策法規(guī)咨詢總人數(shù)近50人。
在高校畢業(yè)生就業(yè)指導咨詢臺,前來咨詢的高校畢業(yè)生絡繹不絕,其中不乏還未畢業(yè)的高校在校生。“畢業(yè)就意味著失業(yè),我很迷茫,不知道該怎么辦。”南昌航空大學一位大三學生小付向省人才市場工作人員咨詢道。工作人員從小付的興趣愛好、專業(yè)選擇、學習環(huán)境等方面進行分析,并建議他多了解社會需求,進一步掌握自身的知識和能力水平,進而實現(xiàn)能力與社會需求的有效對接。“這樣的就業(yè)咨詢指導服務很好,可惜咨詢時間短了點,應該多設幾個咨詢臺的。”南昌工程學院的一位李同學表示。
“學生們咨詢的問題涉及簡歷制作、面試技巧、職業(yè)規(guī)劃、創(chuàng)業(yè)政策以及求職過程中遇到的困惑等,平均一個人能咨詢5分鐘左右,時間長的甚至在10分鐘以上,存在的問題還是不少。”負責高校畢業(yè)生就業(yè)指導的湯姓工作人員介紹,高校畢業(yè)生在求職過程中的問題存在一定的普遍性。“有些學生盲目追求工作穩(wěn)定,頻繁更換工作,但是他們往往忽略了人脈資源的建立與積累。找工作前還得好好參考個人的興趣愛好及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,看好適合自己的崗位再入手,不要輕易換工作。”該工作人員建議。