受金融危機(jī)影響，職場(chǎng)白領(lǐng)們也開(kāi)始感覺(jué)到日益增大的壓力，如何避免在金融危機(jī)中不被裁員?能否先通過(guò)培訓(xùn)多掌握一種技能，以備不時(shí)之需? 記者了解到，在經(jīng)濟(jì)大環(huán)境不景氣的壓力下，眾多在職白領(lǐng)紛紛選擇參加自己看好的職業(yè)培訓(xùn)，這也讓不少職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)火了一把。可一提到職業(yè)培訓(xùn)班，又有網(wǎng)友質(zhì)疑，稱(chēng)高質(zhì)量的培訓(xùn)班可以造就人才，但是一些宣傳信息虛夸、師資太弱、課時(shí)縮水、證書(shū)不規(guī)范的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)則可能誤人子弟。更有甚者，一些...

一、簡(jiǎn)歷要詳，又要簡(jiǎn) 所謂要詳，就是指一定要充分地把自己的優(yōu)勢(shì)批露出來(lái)，不用把一些很虛的東西一一點(diǎn)到，但要把很實(shí)際的東西展示出來(lái)，這個(gè)時(shí)候沒(méi)必要保留;但同時(shí)，不能冗長(zhǎng)啰嗦，點(diǎn)到為止，言簡(jiǎn)意陔，所以又要簡(jiǎn)，再長(zhǎng)了，除非你的簡(jiǎn)歷有格外吸引人之處，否則簡(jiǎn)單些，才會(huì)有更多的用人單位的目光投注在其中。 二、說(shuō)話(huà)要穩(wěn)，不能浮躁 在我跟其他人一起競(jìng)聘時(shí)，尤其是跟一些應(yīng)屆生一同應(yīng)聘時(shí)，往往會(huì)感覺(jué)那些應(yīng)聘者說(shuō)話(huà)時(shí)好象...

當(dāng)你為自己設(shè)計(jì)職業(yè)規(guī)劃時(shí)，你正在用有條例的頭腦為自己要達(dá)到的目標(biāo)規(guī)定一個(gè)時(shí)間計(jì)劃表，即為自己的人生設(shè)置里程碑。 職業(yè)生涯規(guī)劃一旦設(shè)定，它將時(shí)時(shí)提醒你已經(jīng)取得了哪些成績(jī)以及你的進(jìn)展如何。一個(gè)沒(méi)有計(jì)劃的人生就像一場(chǎng)沒(méi)有球門(mén)的足球賽：對(duì)球員和觀眾都興味索然。 第一步： 分析你的需求： 你也許會(huì)問(wèn)：這一步怎么做呢?不妨試試以下兩種方法。一種是開(kāi)動(dòng)腦筋，寫(xiě)下來(lái)10條未來(lái)5年你認(rèn)為自己應(yīng)做的事情，要確切，但不要有限...

隨著春節(jié)的臨近，各單位的工作都進(jìn)入了年終沖刺階段。職場(chǎng)人在忙于應(yīng)對(duì)單位工作的同時(shí)，對(duì)于自身的職業(yè)問(wèn)題也頭疼不已。特別是因?yàn)榉N種原因已經(jīng)打定主意年后要換工作的人來(lái)說(shuō)，舊去新來(lái)，要想新年有個(gè)好的開(kāi)始，便要將難題擋在2010年的大門(mén)外，為來(lái)年的“戰(zhàn)爭(zhēng)”做好準(zhǔn)備。 春節(jié)長(zhǎng)假后，是一年中招聘企業(yè)最多，招聘崗位種類(lèi)數(shù)量最大的時(shí)段，但同時(shí)也是吸引了同等比例的求職者和跳槽人。機(jī)會(huì)多，但是人才也是濟(jì)濟(jì)，一不小心你便會(huì)淹...

不管你的簡(jiǎn)歷多好，你的才能有多大，如果你弄砸了面試的話(huà)你也不會(huì)得到那個(gè)工作。在現(xiàn)今這種困難的經(jīng)濟(jì)條件下，你需要有任何一方面可能的優(yōu)勢(shì)。 下面這十件事可以在很大程度上增加你的機(jī)會(huì)：從保持正確的表情，到知道什么不該說(shuō)，再到永遠(yuǎn)不要流汗。 1.不要一直保持笑臉。 面試中一直保持笑臉被看做是緊張和缺乏自信的表現(xiàn)。一直微笑的臉流露出一種虛假的感覺(jué)，面試官很容易就會(huì)發(fā)現(xiàn)這一點(diǎn)。相反，要有思想，且讓別人感到愉快。...

面試時(shí)，如果面試官態(tài)度友善，提問(wèn)還有鼓勵(lì)和啟發(fā)性，應(yīng)試者則較易從容應(yīng)付，但若面試官態(tài)度具有攻擊性，或表現(xiàn)出輕視、鄙夷的神態(tài)，你怎么辦? 面試官帶有攻擊性 不少面試官故意在某一段時(shí)間內(nèi)，用攻擊性的態(tài)度對(duì)待求職者，提出特別尖銳的問(wèn)題，有意令應(yīng)試者感到特別尷尬，借此考驗(yàn)應(yīng)試者的應(yīng)變能力及面對(duì)不尋常情況時(shí)，表現(xiàn)是否得體、胸襟是否開(kāi)闊等。 千萬(wàn)不要以為面試官是在故意刁難自己，馬上“翻臉”，應(yīng)保持風(fēng)度和禮貌，就...

●寧可得罪君子，不能得罪小人。得罪君子了，他會(huì)體諒、理解你，并能從換位思考中得到答案;得罪小人了，他會(huì)嫉妒你、記恨你，隨時(shí)準(zhǔn)備給你下套，給你小鞋穿，并裝成好人來(lái)安慰你。 ●凡事要想在領(lǐng)導(dǎo)前頭。想在前頭的，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)說(shuō)你工作有主動(dòng)性，會(huì)大加贊賞，說(shuō)你有開(kāi)創(chuàng)精神，有培養(yǎng)前途;想到后頭的，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)說(shuō)你缺乏主觀能動(dòng)性，象個(gè)算盤(pán)珠子，不撥弄不動(dòng)彈。 ●莫論他人是非。無(wú)論多好的朋友，不要試圖說(shuō)別人的壞話(huà)，你一句“千萬(wàn)...

6月將至，高校畢業(yè)生的求職大戰(zhàn)正處于沖刺階段。但某高校法律專(zhuān)業(yè)的優(yōu)秀生Lisa卻困惑得很。說(shuō)話(huà)慢條斯理的Lisa，平時(shí)連與人吵架的勇氣都沒(méi)有。當(dāng)同學(xué)們紛紛找到律師行、媒體的工作時(shí)，她卻屢屢在面試中敗下陣來(lái)。其實(shí)，細(xì)心、做事有條理且有不錯(cuò)的文字表達(dá)能力的她，也醒悟到若早點(diǎn)將就業(yè)方向改為文秘、編輯職位，會(huì)取得更佳效果，只可惜沒(méi)有提前接受專(zhuān)業(yè)人士的意見(jiàn)，做好職業(yè)規(guī)劃。 其實(shí)，這種急需而又缺乏職業(yè)規(guī)劃的困惑，在當(dāng)...

你已經(jīng)面試完了，面試官給你丟了一個(gè)“回去等消息”的話(huà)，腦子里就不斷回放面試的情節(jié)，心里想著剛才自己表現(xiàn)的怎么樣，到底面試官對(duì)我影響怎么樣，到底錄取我不。你要著急，其實(shí)有些跡象可能表示你面試進(jìn)展順利的： 面試官告訴你明確的決定時(shí)限，而不是含糊其辭或不確定。當(dāng)我對(duì)來(lái)面試的人感興趣的時(shí)候,我會(huì)保證讓面試人員在離開(kāi)的時(shí)候確切地知道下一步會(huì)發(fā)生什么，他們要期待何時(shí)收到我的消息。 面試官詢(xún)問(wèn)你的時(shí)間安排。當(dāng)我對(duì)...

有人覺(jué)得求職要面臨的就只是面試時(shí)的臨場(chǎng)發(fā)揮，到時(shí)候只要在面試官面前表現(xiàn)得出色一點(diǎn)就好了，然后，筆者覺(jué)得，一個(gè)好的面試狀態(tài)以及充分的準(zhǔn)備是必不可少的。面試的著裝以及禮儀尤為重要，可以說(shuō)勝敗在此一舉了!面對(duì)著面試官(HR)，有必勝的準(zhǔn)備嗎?0 1.面試必須準(zhǔn)時(shí) 公司企業(yè)很講究辦事效率，如果面試遲到，會(huì)讓你的個(gè)人形象大打折扣滴。面試的時(shí)候，要清楚地介紹自己，注意保持微笑和眼神交流~~。 2. 選擇正確穿著 不要穿著...